春节返乡潮来临，农民工就业的结构性矛盾再次显现；一方面，沿海地区产业升级使传统岗位需求收缩；另一方面，中西部新兴产业对技能型劳动力的需求快速增长。重庆市人社局调研显示，2025年全市重点产业用工缺口达8.7万人，其中智能制造、现代服务业等领域的技术岗位占比超过六成。根据供需错配，重庆各区县推出诸多针对性服务。铜梁区开展“企业开放日”，组织求职者走进高新区智能工厂实地了解岗位；綦江区借助赶集日举办流动招聘会，把岗位送到群众身边；巫山县推出“园区就业直通车”，打通从家门到厂门的衔接。更贴近真实工作场景的求职方式效果明显——荣昌区美食文化节期间举办的招聘会，单场达成就业意向532人，创同期新高。服务还延伸到返乡全过程。彭水高铁站“温暖驿站”提供热饮、岗位推荐等18项便民服务；黔江区在交通枢纽设置33个服务点，累计发放政策手册2.3万份；电子版招聘地图整合岗位信息、薪资对比等功能，让求职者在家即可筛选职位。据统计，数字化服务工具使用率达67%，较上年提升22个百分点。创业扶持上，多项政策加快落地。綦江蜜李花溪创业园采用“前三年免租金+后期返税”模式，已孵化47家涉农企业；黔江区开展蚕桑种养专项培训，带动136人创办家庭农场；全市创业担保贷款开通“绿色通道”，审批时限压缩至5个工作日内。返乡创业者陈飞的腊味加工厂就是受益案例，产品通过电商平台销往全国，日均销售额突破80万元。人力资源专家认为，“就业+创业”协同发力具有示范价值。随着成渝地区双城经济圈建设提速，先进制造业集群对技能人才需求仍将增长。预计到2026年，重庆将建成20个区域性人力资源服务产业园，年培训高素质产业工人超过10万人次，为乡村振兴和新型城镇化提供稳定的人才支撑。
农民工返乡就业创业——既关系经济发展——也关乎民生改善。重庆各地以更贴近需求的组织方式、服务举措和政策支持，让返乡更顺畅、就业更有着落、创业更有底气。这也提示我们，只有把农民工的实际需求落到具体服务和政策兑现上，才能持续激发返乡就业创业活力，带动乡村振兴与区域经济发展。随着返乡就业创业人数增加，重庆乡村的发展动能有望深入增强。