人力资本提升与区域协调发展成为重要议题的背景下，10日召开的全国政协界别协商会上，总工会界别委员表示，当前高校毕业生就业结构性矛盾较为突出，企业用工需求与人才技能匹配度不高，部分行业吸纳就业能力有所减弱。委员分析认为，原因既包括经济转型升级带来的岗位需求变化，也涉及政策协同不够、职业培训体系相对滞后等问题。对此，人力资源和社会保障部回应称，已建立涵盖财政补贴、税费优惠、金融扶持的“三位一体”激励体系。2023年，稳岗扩岗专项贷款带动新增就业岗位超过百万个。少数民族界别协商则聚焦公共服务差距问题。委员调研显示，民族地区高职院校生均经费约为东部地区的65%，医疗资源上每千人床位数较全国平均水平低28%。国家民委对应的负责人表示，受历史欠账和财力约束影响，民族地区公共服务仍面临“水平偏低、分布不均”的双重挑战。为此，中央财政拟设立民族教育专项转移支付，2024年首批资金规模较上年增长15%，重点用于实训基地建设和师资定向培养。在经济界别讨论中，未来产业培育路径成为关注焦点。委员们指出，我国在人工智能、量子信息等领域存在“单点技术强、系统集成弱”的短板，芯片产业链协同效率不足也推高了算力成本。科技部透露，即将出台的未来产业发展实施意见将突出“场景牵引”，并在京津冀、长三角布局5个国家级创新联合体，通过“揭榜挂帅”机制推动异构计算等关键技术突破。工信部数据显示，2023年我国未来产业研发投入强度达3.2%，但成果转化率仍需提高1.5个百分点，以更好匹配发展需求。
从就业保障到民族地区公共服务均等化——再到未来产业布局——此次界别协商聚焦的都是中国式现代化进程中的紧迫问题。委员们的建议说明了各界对高质量发展的关切，相应机构的回应也表达出明确的政策导向。投资于人，本质上就是投资未来。把人的发展放在更核心的位置，才能在变化中积累更持久的动力，在竞争中赢得长期主动。