中国一汽研发总院的杨永修是全国人大代表，他说，“工匠”这俩字背后藏着大责任。拿汽车发动机缸体来说，精度要求是头发丝粗细的五分之一，哪怕差一点点，整车性能都会受影响。技术天天在变，大家得不停地学习和研究新技术。 为了巩固壮大实体经济，“能工巧匠”不可或缺。规划纲要草案提出了实施制造业人才支持计划和专业技术人才知识更新工程，目标是要培养造就卓越工程师、大国工匠和高技能人才。不管是高端装备的精密调试，还是传统工艺的创新传承，都得靠这些“能工巧匠”来支撑。 新职业的涌现也在呼唤更多技能人才，比如钢结构装配工、无人机装调检修工、铁氧体磁体制造工等一系列新岗位。加快农业农村现代化需要懂技术的农业科技专家破解粮食生产难题，还需要善经营的农业经理人盘活乡村资源，更需要懂电商的青年“新农人”通过直播带货和数字技术让农产品走出大山。 全国政协委员莫荣是中国劳动和社会保障科学研究院智库的首席专家。他指出，“AI、低空经济、量子科技、生物制造等”这些新领域会直接创造大量全新的职业岗位。从碳汇计量评估师到养老服务师再到储能电站运维管理员，技术应用和市场变化让职业有了无限可能。 为了把“硬核”科技人才队伍建起来，“十五五”规划纲要草案明确了加大对战略科学家、科技领军人才等的培养力度。目标是全链条推动集成电路、工业母机等重点领域关键核心技术攻关取得决定性突破。中国科学院高能物理研究所东莞研究部中子科学部的副主任孙志嘉委员说，草案提出要加大对从事基础研究的优势团队和青年科技人才长期稳定支持，这样有助于科研人员安心专注科研。 无论是瞄准世界科技前沿强化系统布局还是实施人工智能、量子科技等战略部署，未来五年都离不开“硬核”科技人才。“十五五”规划纲要草案在制定施工图的同时也为劳动者划出了方向和重点。数字经济、绿色经济、银发经济蕴含着大量就业新机遇，“积极培育新职业新岗位”成了关键词。 对于中国劳动和社会保障科学研究院智库首席专家莫荣来说，规划纲要草案就是一份“人才成长指引”。这里面藏着未来五年什么人才将走俏、哪些岗位更吃香以及支持政策是什么的答案。丰富的人才资源是支撑我国经济长期向好的重要优势之一。