刚过三月初，北方的冬天供暖算是彻底结束了。这阵子天津华电福源热电有限公司作为天津市武清区供热面积最大、能力最强的企业，一直拿"奉献清洁能源、创造美好生活"当口号，连续12个冬天都没断过电也没出过大毛病。这几年他们创下的安全生产纪录已经有4200多天了，看着这一连串数字，真让人觉得这家央企这些年没少下功夫。 其实在这份温暖背后，还藏着不少技术难题和突破。走进华电福源，有两个工作室特别显眼，一个叫"墨子"，一个叫"锐新青创先锋"。这两个地方自从10年前建起来以后，既是年轻人练手的地方，也是企业搞研发的核心地盘。公司总经理李林常说，每年公司都会弄个科技创新推进会，把10个重点攻关项目都给挂出来当榜。这里面既有像燃机国产化这种特别难啃的大项目，也有生产现场让人头疼的小问题。这张榜根本不讲什么资历门槛，谁有本事谁就来揭。 这种揭榜挂帅的机制就像企业内部的一场赛马。一张张小英雄帖把大家伙儿的创新热情都给勾出来了。老师傅的老经验跟年轻人的新点子在这凑一块儿碰撞出火花，好多不起眼的小发明、小改进，最后都变成了推动公司发展的大力量。北方冬天又湿又冷，燃气轮机容易冻着“感冒”；夏天又太热了，机组又容易没劲。刘军以前就是带头解决这个难题的技术头头。他带着一帮人干了760多天研发，搞出来的那个“智能呼吸调节系统”现在已经用起来了。 刘军现在可是国务院政府给的津贴专家了。回想起那时候他还说这套系统就像是给燃气轮机装了个“智慧肺”。冬天的时候能利用余热主动除湿加热，夏天又能灵活降温提高效率。光是这个系统一年就能给天津华电福源热电有限公司省掉122万立方米天然气，还能减少3000吨二氧化碳排放。