南海区委全会聚焦干部作风整顿 提出锻造"雄师队伍"攻坚高质量发展

2月6日,佛山市南海区委十四届十一次全会暨区委经济工作会议在全区干部队伍中引发强烈反响;作为佛山市面积最大、人口最多、企业最密集的经济重镇,南海区此次会议以较为少见的自我检视,直指当前干部队伍存在的深层问题,发出刀刃向内、推动自我革新的明确信号。南海区委书记王勇在会上直言,部分干部沉浸于南海过去的成绩,缺乏“归零”意识和再出发的清醒判断。具体表现为对区域竞合变化反应不够敏锐、对产业转型突围办法不多、对攻坚破局的劲头不足,折射出危机感不强、进取心弱化等问题。该判断直面现实,也揭示了经济发达地区在新发展阶段常见的挑战。

发展不会等待停步者,竞争也不会为惯性让路。以“知耻”为镜,是对既有成绩的清醒校准;以“后勇”为志,是对既定目标的主动奔赴。南海在关键节点强调“归零再出发”,实质是以干部队伍和作风建设为抓手,把危机意识转化为改革动力,把制度约束转化为执行效能,把良好政治生态转化为发展优势。唯有在实干中见真章、在攻坚中开新局,才能以更强的治理能力托举更高质量的发展成果。