就在2025年“创·在上海”大赛胜出的这32家硬科技企业中，有近28亿元资金涌入了它们的口袋，让这些优胜企业直接感受到了资本的温度。而在这个由上海市科技创业中心与复旦大学管理学院联手打造的2026“未来之星”创始人训练营里，不仅有胡志宇教授团队研发的那种能把热量变成电的新奇技术，还有识渊科技那款夺得初创组冠军的AI质检机器在等着大家学。这个训练营的大门刚刚在复旦大学政立校区敞开，就把80位优秀的创业者给吸引了过来。这80个人里面，96.3%都把目光投向了硬科技赛道，特别是新一代信息技术、生物医药、高端装备这些地方聚集的人最多，达到了80%。 这些人里有像茹彬鑫这样刚拿了牛津大学博士学位的90后青年，也有跟胡志宇一样已经功成名就的60后资深科学家。大家凑在一块儿的目的很明确，就是要把技术优势变成企业的持久竞争力。毕竟光会写代码可不行，茹彬鑫就说过自己虽然是牛津出来的大牛，但从做实验到卖东西还是有个断层。胡志宇也提到管理比技术更难搞，光靠理论真不行。为了补上这块短板，训练营设计了很多实战课，比如让大家学着怎么制定战略、怎么设计股权结构、怎么谈融资，还有怎么跑到国外去做生意。 主办方的思路很清晰：先把人从“创·在上海”大赛里挑出来，再给大家做深度培育。这种“赛事选拔+深度培育”的模式让上海的生态链特别完整。市科技创业中心的负责人透露，这些课程就像一把尺子，专门帮科技企业家量出自己的短板。通过案例研讨、模拟谈判和资本对接这些形式，把大家的综合领导力给磨出来。大家在这儿不仅能学到本事，还能直接对接投资机构。看来上海不仅要把东西做出来，更要把它们卖出去变成钱。这种从实验室到市场的“最后一公里”，正被这座城市用制度创新和资源整合的办法给打通了。