春节前夕，来安县青龙社区的返乡务工人员王启明刚到家就直奔就业驿站。这位曾在江苏常州打工多年的中年人，如今最大的愿望是"在家门口找份能接送孩子的工作"。工作人员不到三分钟就从台账中为他找到了步行十分钟就能到的社区超市岗位——这样的高效对接，已成为当地11个就业驿站的常态。
高质量充分就业不是空洞的口号；来安县的实践表明，只要真正关注群众就业需求，创新服务方式、优化资源配置，就能把就业这件民生实事落到实处。这种从被动服务转向主动服务、从粗放管理变为精准对接的转变，不仅为其他地区提供了有益借鉴，也预示着我国就业服务体系正向更加人性化、高效化的方向发展。