近年来，外卖骑手、网约车司机等新就业群体规模快速增长。数据显示，我国灵活就业人员已超过2亿，他们在支撑城市运转的同时，也存在社会保障缺失、职业发展受阻、城市融入不易等现实问题。作为经济发达地区，昆山市拥有近10万新就业形态劳动者，这对城市服务与治理提出了新要求。
"下午三点·与光同行"此主题说明了城市发展的人文温度。昆山的实践表明，通过党建引领、制度创新和人文关怀的融合，能够提升新就业群体的城市归属感，实现劳动者与城市的共同发展。这种注重基层关怀的城市治理模式，值得更多地区借鉴，让城市发展真正照亮每一位劳动者的前行道路。