湘潭市高素质农民培育试点项目收尾啦，这次项目给当地的乡村振兴注入了不少新能量。就在这个月，湘潭生物机电学院举办了个活动，给唐仁庚等6名银发人才还有彭双清等12名“实践导师”颁发了聘书。这个项目是国家的一个试点，在湘潭完成得不错，现在正式进入常态化服务阶段，给当地乡村振兴人才队伍建设摸索出了一条路子。唐仁庚他们这些银发人才经验丰富，加上彭双清等12名从项目里脱颖而出的学员，“实践导师”这个队伍就更有力量了。这次还有个惊喜，就是12名“实践导师”全是这个项目自己培养出来的学员。与此同时，湘潭市乡村振兴学院还把80名优秀学员纳入师资库，大家都从学生变成了老师。 现在湘潭的“三农”工作正在关键时期呢。市委、市政府定了一个目标：农业要高效高质，农村宜居宜业，农民富裕富足。这次强化人才支持就显得特别重要啦。所以湘潭市农业农村局和湘潭人才集团一起合作推进这个试点项目。湘潭人才集团发挥了他们在整合资源和培育体系方面的优势，“给”项目提供了很多帮助呢。这个试点可不是简单的单向培训哦，“给”大家构建了一个全链条、闭环式的服务体系。项目根据本地优势特色产业设计内容，“给”大家请来省内外知名专家和本地的“土专家”，“把”他们组建成复合型导师团队。这样大家能学到理论知识还能去田里实操呢。 最重要的是打通了学习与应用之间的“最后一公里”。“把”学员和企业、园区这些平台对接起来，“让”他们通过技能培育、岗位实践、稳定就业和自主创业这四个环节不断提升自己。这种“把论文写在大地上”的模式让大家学得好、用得上还能增收呢。这次项目效果也挺明显的呢，“有”50名学员成功拿到农业经理人证书，“就”变成专业经营管理人才啦。还有彭双清和万军微他们这些优秀学员呢，“凭借”自己学到的知识和经验，“就”从学生变成了老师。他们“和”银发人才一起“让”乡村振兴学院师资库更加壮大。 这个模式“把”成功的经验和实用技术传递给更多人，“也”让大家更贴近实际去学习了。这个项目是新时代背景下乡村人才培育成功的“样本”。以后这些银发人才和实践导师“还会”持续发挥作用呢，“帮助”更多农民学到实用技术和管理经验。这样大家一起努力吧，“给”湘潭农业农村现代化新画卷贡献更多力量。