2月27日下午，茂名高新区党工委领导班子召开2025年度民主生活会。
茂名市副市长、电白区委书记、茂名高新区党工委书记高雪山主持会议并讲话，市纪委有关同志到会指导。
会前，党工委领导班子及成员围绕相关学习重点深化理论学习，面向基层和相关单位广泛听取意见建议，开展谈心谈话，认真撰写对照检查材料，为高质量开好民主生活会打牢基础。
会上通报了党工委领导班子深入贯彻中央八项规定精神学习教育整改整治情况、2024年度民主生活会整改落实情况以及本次民主生活会征求意见情况。
高雪山代表领导班子作对照检查并带头作个人对照检查，班子成员逐一进行个人对照检查，紧扣主题开展批评与自我批评，达到统一思想、凝聚共识、增进团结、推动工作的目的。
一、问题：以作风“硬约束”回应发展“新考题” 会议把作风建设摆在突出位置，直面在推动高质量发展、优化营商环境、服务企业群众等方面可能存在的薄弱环节，强调要保持“严”的基调不动摇，坚决防止滋生“疲劳厌战”情绪和“歇脚松劲”心态。
作风问题表现在形式主义、官僚主义苗头上，根子在思想认识与纪律意识的松懈；如果不及时校准，容易导致执行打折扣、政策落地变形、服务效能下降，进而影响发展信心和治理水平。
二、原因：从思想源头到制度执行存在“松动风险” 从会议释放的信息看，作风建设面临的风险主要来自三个方面：一是理论武装不够系统，少数干部对八项规定精神的长期性、严肃性认识不足，容易把纪律要求当作阶段性任务；二是权力运行监督链条仍需压紧压实，个别领域存在“上热中温下冷”现象，导致制度执行不够到位；三是工作推进中存在路径依赖，重部署轻落实、重台账轻实效的问题仍有发生空间。
对此，会议提出要不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，把纪律规矩真正内化为日常习惯和行动自觉。
三、影响：政治生态与发展质量相互牵引、相互成就 高新区是产业集聚、项目建设、科技创新的重要平台，干部作风直接关系招商引资成效、项目落地速度和企业获得感。
会议强调把中央八项规定精神作为不可逾越的铁规矩、硬杠杠，要求领导干部在严守纪律、净化生态上作表率，既是对政治生态的系统治理，也是在为高质量发展蓄势赋能。
作风更实，调研就更深、决策就更准、服务就更优；纪律更严，权力运行就更规范、干事创业就更有底气。
四、对策：以“当下改”带动“长久立”，形成常态长效治理闭环 会议提出，坚持以更高标准推进作风建设，重点抓好以下方面： ——在深化认识、筑牢防线上走在前。
持续深入学习中央八项规定及其实施细则精神，把落实八项规定精神体现到捍卫“两个确立”、做到“两个维护”的具体行动中，从思想根源上筑牢抵制不正之风的防线。
——在严守纪律、净化生态上作示范。
带头严格执行各项纪律要求，力戒形式主义、官僚主义，深入基层真调研、解难题；厉行勤俭节约，规范公务活动；严格家教家风，管好身边人身边事，防止“小事小节”演变为“破窗效应”。
——在压实责任、协同发力上见真章。
认真履行“一岗双责”，把作风建设与业务工作同谋划、同部署、同检查、同落实，推动分管领域形成责任闭环。
——在常态长效、纠治“四风”上动真格。
对会上查摆问题和相互批评意见主动认领、立行立改，坚持高标准严要求，自觉接受监督，以钉钉子精神推动问题整改见底见效。
五、前景：以作风新成效打开改革发展新局面 从会议部署看，茂名高新区将把作风建设成果转化为推动发展的实际成效，进一步强化执行力和落实力，持续优化政务服务与营商环境，以更加清朗的政治生态保障重大项目推进、产业升级和民生改善。
下一步，随着整改措施细化落地、监督机制持续发力、干部队伍作风持续转变，高新区有望在高质量发展赛道上形成更强牵引力和竞争力，为地方经济稳增长、促转型提供更有力支撑。
作风建设永远在路上。
茂名高新区党工委通过召开高质量民主生活会,再次向全区党员干部释放了从严治党、持续改进作风的强烈信号。
只有把作风建设抓在经常、严在日常,才能真正形成风清气正的干事创业环境。
期待茂名高新区以此次民主生活会为新起点,将会议成果转化为推动工作的强大动力,在新征程上书写高质量发展新篇章,为地方经济社会发展作出更大贡献。