佛山市十六届人大六次会议日前召开，会议明确了2026年保障和改善民生的主要任务，涉及就业、教育、医疗、社保、住房等多个关系群众切身利益的领域；这些举措反映了佛山市委市政府坚持以人民为中心发展思想，着力解决人民群众最关心最直接最现实的问题。 教育资源配置上，佛山面临的核心挑战是如何适应人口变化趋势，科学规划教育资源。随着城市发展和人口流动，教育需求呈现新的特点，部分地区学位紧张，优质教育资源分布不均。为此，佛山将健全与人口变化相适应的教育资源配置机制，推进学校新建、改建、扩建工程，新增基础教育公办学位1.9万个，其中普通高中学位0.8万个。这个举措既解决了学位供应不足的问题，又通过增加公办学位比例，继续推进教育公平。同时，佛山将积极创建全国学前教育普及普惠区，实施基础教育扩优提质行动，优化高中教育特色多样化发展机制，完善中小学春秋假制度，提升教育减负实效。这些措施形成了从学前教育到高中教育的全链条改革，反映了系统性和整体性。 就业是民生之本。佛山将健全公共就业服务体系，完善"家门口"就业服务圈，构建"驿站+零工"复合型服务平台，针对高校毕业生、农民工、退役军人等重点群体实施精准就业扶持，确保零就业家庭动态清零。同时推广"以赛带训"模式，开展职业技能培训2万人次以上，提升劳动者素质和竞争力。劳动者权益保障上，佛山将深化欠薪问题源头治理，推广应用"互联网+调解仲裁"，推进职业伤害保障试点，形成更加完善的权益保护体系。 医疗卫生关系人民健康。佛山将实施医疗卫生强基工程，加快市中医院扩改建工程、市三医院心理卫生大楼项目建设，推动优质医疗资源扩容下沉和均衡布局，让更多群众能够获得优质医疗服务。全面推广"一次挂号管三天"门诊服务，扩大医学检查检验结果互认的项目与机构范围，提高就医便利度。同时常态化开展爱国卫生运动，健全传染病监测预警体系，做好重点传染病防控，筑牢公共卫生防线。 社会保障是民生的重要支撑。佛山将纵深推进全民参保计划，深化"园区通""镇村通""跨省通"工程，推动灵活就业人员、新就业形态劳动者参保缴费，扩大失业、工伤、医疗、生育保险参保覆盖面，让更多群众享受社会保障。发展多层次、多支柱养老保险体系，完善"一刻钟养老服务圈"，拓展居家社区养老服务，积极应对人口老龄化挑战。 房地产市场上，佛山将实施"一区一策"控增量、去库存、优供给，积极盘活利用闲置商业办公用房，出台商品住房"以旧换新"办法，优化住房公积金、个人房贷等金融支持工具，提升存量房交易便利度，降低交易税费，促进存量房流通。同时鼓励推广智能建造、装配式建筑、模块化建筑，新建装配式建筑占新建建筑面积比例达35%以上，推动建筑产业转型升级。
民生工作重在落实。佛山通过精准的就业服务、均衡的教育医疗资源、完善的社保体系和稳健的住房政策，构建起面向未来的城市治理体系。让发展成果惠及每位市民，既是城市现代化的必然要求，也是提升城市竞争力的关键所在。