中国科协指导广州南沙的离岸创新创业基地，让近百个海外人才项目落地，这不仅给湾区发展添了一把火，也让学界和业界都投来了关注的目光。前不久在南沙举办的一场活动里，有个关于高质量建设这个基地的研究报告，从157篇里头脱颖而出拿了头奖。这份荣誉不只是对单个研究的认可，更是南沙在探索国际化引才新模式、搞开放创新生态方面成果的反映。 南沙新区的这个海外人才离岸创新创业基地，自打获批以后，就把吸引全球高端智力资源当成了头等大事。在中国科协还有省市各级部门的带领下，它依靠华南技术转移中心这些平台资源，在机制创新、网络拓展和服务优化上下了功夫，初步走出了一条有特色的路子。 面对全球人才竞争的新情况，南沙离岸基地打破了传统的地域和人事关系的限制，搞了个“1+1+N+N”的运营模式。这个模式核心就是“不求所有、但求所用，不求所在、但求所为”，就是想把一个灵活开放的离岸生态系统搭起来。通过建总部众创空间，再和南方海洋科学与工程实验室等八家单位联动，给海外人才项目提供了多层次的物理平台。这么一来，“软连接”和“硬支撑”就结合起来了，现在已经有近百个项目在南沙落地扎根了。 既然有优势区位就好好利用。南沙离岸基地把构建全球创新合作网络当成了突破口。对内，它牵头成立了大湾区人才协同发展生态联盟，汇聚了五十多家机构；对外呢，它跟英国全球技术创新伙伴联盟等四十多个海外渠道建立了联系。 要想让技术真正用得上产业升级，就得坚持需求导向。基地深入南沙现代化产业体系调研了两百家科技单位，摸清了技术难题和人才需求。他们搞了二十多场活动来精准对接企业和海外项目。 这次研究报告能获奖说明他们的路子走对了。作为中国科协在同一个城市批准设立的两个离岸基地之一（另一个在开发区），南沙这个基地和广州开发区离岸基地一起构成了广州吸引海外高层次科技人才创新创业的两只翅膀。 未来随着广州市科协加大支持力度和总结经验的深度工作体系构建完善起来，南沙的做法有望给破解海外人才引进难题提供可借鉴的“广州模式”和“离岸样板”，继续为粤港澳大湾区乃至国家的开放创新注入智力动能。