2月，阿里巴巴通义实验室科学家惠彬原(Binyuan Hui)转发了阿里Qwen技术负责人林俊旸在社交平台上发表的一条博文，称自己也退出了千问，公开消息透露千问后训练负责人郁博文也同日宣布离职。这次三位核心员工的离开，让业界震动不小，这三人都是阿里亲手培养出来的技术骨干，也是千问从无到有的见证者。 就在林俊旸等人在社交媒体与千问道别后，他们的去向立刻引发了外界高度关注。不过当天下午，林俊旸发朋友圈表示自己需要休息一下，同时给“qwen的兄弟们”打了个招呼，让大家按原计划继续推进工作。阿里巴巴CEO吴泳铭在3月5日上午的内部邮件里正式回应了此事，他说公司批准了林俊旸的辞职请求，感谢他之前的付出，同时阿里云CTO周靖人会接手带领通义实验室完成后续任务。 就在阿里巴巴这边忙着处理离职事宜的同时，谷歌DeepMind也没闲着。3月5日，该公司开发团队的负责人Omar Sanseviero在社交平台上喊话Qwen（千问）的朋友们：“要是你们想找个新地方搞出点好东西，或者想为开放模型生态做点贡献，就赶紧联系我们吧！”他还提到了不少让人兴奋的未来计划。 事情还得从3月4日凌晨说起，林俊旸在那时候发文向千问道别。作为阿里AI开源模型的核心推手之一，林俊旸还是阿里最年轻的P10之一。他的突然离职就像在平静的水面扔了块石头，引发了不小的波澜。千问这个模型家族到现在已经开源了3.5系列，算上前面的一共有400多款大模型。 每个系列里不仅有不同尺寸的语言模型，还有编程、数学、语音、视觉理解和图像生成这些类型的模型。这种“全尺寸”又“全模态”的开源模式非常受欢迎，不管是普通开发者还是企业用户，都能根据自己的需要找到适配的千问大模型。