民主生活会是党内政治生活的重要制度安排，核心在于发扬党内民主、加强党内监督，依靠领导班子自身力量把矛盾问题解决在内部；但在一些地方和单位，民主生活会仍有流于形式、走过场的情况，难以达到预期效果。如何开出质量、开出实效，成为各级党组织需要直面的课题。症结在于，部分党员领导干部对民主生活会的理解还不够到位。有的人“怕揭丑”，不愿深入查摆问题；有的人以“笼统表述”代替具体问题，用模糊措辞回避关键；有的人对批评与自我批评应有的“辣味”认识不足，导致会议缺少针对性、解决不了实际问题。究其根本——是对自我革命精神把握不深——对民主生活会的制度功能认识不全。要开好民主生活会，首先要在“阅己”中找准病灶。党员领导干部要以“照镜子、正衣冠”的态度，对照党的要求和群众期待，把自己、职责、工作都摆进去，开门见山、不兜圈子。在查摆问题时，既看共性，更找个性短板；既看现象，更追思想根源。要用好会前谈心谈话、征求意见等环节形成的信息，把问题讲具体、把根源挖到位，真正做到见人见事见思想，为开展批评与自我批评打牢基础。其次要在“悦己”中实现自我净化。“悦己”就是以开放心态接纳批评、以坦诚态度正视不足。提出批评要出于公心、直指要害，既敢于对自己动真碰硬，也敢于对同志指出问题，让批评有力度、有温度。接受批评要坚持“有则改之、无则加勉”，把批评当作组织关心和同志帮助，不找理由、不作辩解，在充分交流中凝聚共识、增进团结。民主生活会的生命力就在于批评与自我批评的“辣味”，敢说真话、敢碰硬，效果才更实。最后要在“越己”中抓实整改落实。民主生活会最终看整改。要健全“问题、责任、整改”三单闭环机制，明确时限、压实责任，逐项销号、对账清零。整改要坚持“当下改”和“长久立”结合，既解决群众反映强烈的急难愁盼，也举一反三完善制度，把有效做法固化为长效机制，做到“治已病”和“防未病”同步推进。同时强化跟踪问效，通过督查、“回头看”等方式防止反弹，主动公开整改情况接受监督，让整改成效体现在推动高质量发展和服务群众的“最后一公里”上。更深层看，开好民主生活会是党员领导干部锤炼党性、提升能力的重要途径。通过“阅己、悦己、越己”的完整过程，党员干部能够更清醒地认识不足，在接受批评中增强党性修养，在整改落实中提升履职能力。这种自我革命的精神品质，对推动事业发展、服务中心大局至关重要。
民主生活会是中国共产党推进自我革命的重要制度设计，生命力在于动真碰硬解决问题。从延安整风到新时代党内集中教育，历史反复证明：只有以“君子检身，常若有过”的态度直面问题，以“抓铁有痕”的劲头抓好整改，才能让这个优良传统在新时代不断焕发活力，为推进中国式现代化提供坚强政治保证。