西安北秦机械制造有限公司的机器轰鸣声中，新城区应急管理局的“安全讲师团”把“开工第一课”直接送到了生产一线。这个培训把理论和实操结合起来，针对小微企业存在的难题，给它们送去切实的帮助。该局改变了以往的集中培训模式，让业务骨干组成帮扶小组深入企业，逐一排查隐患，手把手指导企业完善制度和技能。在这个过程中，帮扶组还针对商贸类小微企业不会管台账的问题，提供了简易模板和现场指导，推动安全管理规范化。 帮扶组到西安北秦机械制造有限公司时，对照复工复产的“六个一”要求，给企业负责人和员工讲解了重点部位排查、判定标准和整改方法。这个培训不仅解决了“不会查”的问题，还通过典型案例进行警示教育，增强了员工的安全意识。同时，帮扶组结合节后收心教育和应急处置流程等内容开展培训，帮助员工掌握了保命技能。 任荣记者报道称，“上门送课”的模式把安全课堂搬进了车间、岗位和现场。这次培训不仅为企业答疑解惑，还给了企业负责人更多的信心和安全感。一位餐饮门店负责人表示：“以前全靠经验管理，心里没底，现在有了流程和台账，开工更踏实了。”新城区应急管理局坚持“岗位化、场景化、通俗化”的原则进行培训，让管理人员掌握培训方法的同时，也让一线员工真正学会了“保命技能”。 通过这个模式的实施，新城区应急管理局全力筑牢安全防线，切实提升了企业安全管理和应急处置能力。“培训一人、规范一岗、安全一片”的目标已经逐步实现。