今年的1月到2月，江苏省各地已经搞了380场活动，把“人才夜市”和“技能夜校”给结合到了一起。他们在晚上人流量大的商圈、广场或者社区搭台子，让求职者能在逛夜市的空档顺便找工作。以前公共服务都在白天，这就和很多白天上班或者带孩子的人对不上时间。现在人社部门就主动转变了思路，把服务从“朝九晚五”给搬到了“华灯初上时”，把空间和时间都给拓展了。 除了帮人找工作，江苏省还推出了“技能夜校”。这些学校开在群众身边，利用晚上和周末的业余时间上课。课程内容挺实用，像人工智能训练、短视频制作、面点烹饪这些都有。今年1月他们已经计划开办了362期。这样一来，那些白天忙的人就能去充电学习了。 这两个活动可不是孤立的。“技能夜校”主要是帮劳动者提升技能和综合素质，好让他们在“人才夜市”里更有竞争力；而“人才夜市”提供了实时的岗位信息和面试机会，让劳动者能及时检验学习成果。这样一来，服务就从单纯提供岗位信息变成了全链条的服务，精度和深度都提高了。 江苏省这么干，其实是在落实“精准化、精细化、人性化”的要求。他们把公共服务融入到了日常生活中，降低了获取资源的门槛。这是个很好的经验，能帮求职者找到更多路、帮助用人单位招到人，也给各地提供了参考。未来还会继续深化这种便民举措，把就业保障网给织密。