外卖骑手、快递员、网约车司机等新就业群体支撑着城市日常运转，是经济社会发展的重要力量；随着灵活就业形式越来越普遍，保障这个群体的权益、促进他们的发展成为重要课题。西安市坚持问题导向和需求导向，从培训赋能、法治保护、生活关怀三个方面出发，为新就业形态劳动者构建权益保障体系。
新就业形态劳动者连接着千家万户的日常，也映照着一座城市的治理温度。搭好技能提升的"梯子"，铺畅依法维权的"通道"，建密公共服务的"港湾"，既是对劳动价值的尊重，也是推动灵活就业规范发展的必答题；以更精准的政策、更完善的制度、更可及的公共服务持续发力，才能让城市更高效运转、让劳动者更安心奋斗、让发展成果更公平地惠及每一位建设者。