1月12日下午，南阳市第九小学隆重举行2025年荣退教师欢送会，为两位服务学校三十余年的退休教师举行了庄严而温馨的送别仪式。
这次欢送会既是对老教师职业生涯的致敬，也是学校师资队伍建设中的一个重要节点，反映了学校对教育工作者的尊重和对教育事业的执着追求。
据了解，此次欢送会的主要对象为耿建云和王丽两位教师。
他们在教育岗位上的坚守和付出，已成为学校发展历程中的重要见证。
学校党支部书记、校长王晓东亲自为退休教师颁发荣休纪念牌并献花，这一举措充分体现了学校对长期从事教育工作者的崇高敬意。
欢送会由党支部副书记熊明明主持，全体校级领导班子成员出席，规格之高、阵容之强，足以说明学校对此次欢送活动的重视程度。
从教三十多年，两位退休教师见证了学校的发展变化，也在自己的教学实践中积累了丰富的经验。
在欢送会上，王丽老师代表退休教师发表了感言。
她深情回顾了在九小工作的美好时光，对学校的精心安排表示感谢，言辞中既有对教育事业的忠诚与热爱，也有对同事的感激与不舍。
她特别强调"退休不退志，离岗不离心"，表示将继续关注学校发展，为学校建设出谋划策。
同时，她向青年教师寄语，希望他们能够终身学习、奉献担当，这既是对新一代教师的期许，也是老教师职业精神的传承。
王晓东在欢送辞中高度评价了两位退休教师的贡献。
他指出，这两位教师三十多年如一日地在工作岗位上默默奉献，体现了老教师的责任担当和坚守精神。
他们敬业奉献、求真务实的工作作风，不仅是所有教师的缩影，更是激励一代又一代中青年教师不断进取、勇毅前行的精神财富。
这一评价既肯定了退休教师的历史贡献，也揭示了教师队伍建设中师承与传承的重要意义。
教师队伍的代际更新是学校可持续发展的重要课题。
老教师的退休既意味着一个时代的落幕，也预示着新时代的开启。
如何将老教师积累的教学经验、职业精神和教育理念传递给中青年教师，是学校人才培养工作的关键。
南阳市第九小学通过隆重举行欢送会的方式，不仅向退休教师致敬，更是向全校教师传递了一个明确的信号：教育工作者的价值被充分认可，职业精神值得代际传承。
值得注意的是，王晓东在欢送辞中特别邀请退休教师"常回家看看"，并希望他们继续为学校发展贡献力量。
这一表述体现了学校对老教师资源的珍视。
退休教师虽然离开了教学岗位，但他们的人生阅历、教学智慧和学校情感仍然是学校的宝贵财富。
许多学校已经建立了退休教师顾问团、名师工作室等机制，充分发挥老教师的指导作用。
南阳市第九小学的这一做法，为学校进一步完善师资队伍建设、推动教育质量提升指明了方向。
从更深层次看，这次欢送会体现了学校对教育工作者职业价值的认可。
教师职业的特殊性在于，其成果往往是长期而隐性的，难以用短期的量化指标衡量。
但学校通过隆重的仪式、诚挚的言语和具体的行动，向教师群体传递了"你们的工作被看见、被重视"的信号。
这对于稳定教师队伍、提升职业认同感、营造尊师重教的社会氛围都具有重要意义。
一所学校的底色，往往写在一代又一代教师的坚守里。
向荣退教师致敬，不只是对过往的回望，更是对未来的提醒：教育的进步靠长期主义，靠把平凡的工作做到极致。
让荣誉成为动力、让传承成为机制，才能让师德薪火不断延续，让更多孩子在稳定而充满温度的校园里成长成才。