2026年，重庆开启了数字技术工程师中级等级的首考核。重庆市人力资源开发服务中心把来自轨道交通、通信、卫生、教育等行业的24位学员分成两批培训，学员们接受了90学时的数字化管理师中级培训并拿到了合格证书。这个项目是顺应数字经济发展，加快培养数字技术人才的重要举措，重庆市打算在2025年到2030年每年给至少3000名工程师提供培训。学员们的培训包括了理论和实操的内容，他们通过学习、案例分析和实践操作提升自己的能力。经过考核，16位学员成功通过并拿到了数字技术工程师中级等级证书。这次考核是重庆市首批数字技术工程师培育项目数字化管理师（中级）的评价现场。这次的培训和考核吸引了多个行业的24位学员参与。这个项目依托专业技术人才知识更新工程，旨在培养高层次、急需紧缺数字技术人才。学员们可以申请专业技术等级考核，取得证书后还能申报职称。重庆市人力资源开发服务中心会把项目按培训一批、考核一批、认定评审一批的原则来优化工作。重庆市的这个项目把目标锁定在了高校毕业生和企业职工身上。重庆把该项目的重点放在培养高层次和急需紧缺的数字技术人才上。《重庆市工程技术数字技术专业职称申报条件》规定了取得中级或初级证书的人能直接认定为相应系列和层级的职称。这个项目把大家聚集在一起，帮助他们提升自己在数字化管理方面的能力。