深化国防和军队改革背景下，如何提升军人军属荣誉感获得感，成为新时代双拥工作的重要课题。朝阳区作为驻军大区，现有军人家庭近万户，军嫂群体长期面临家庭重担与职业发展的双重压力。 此次活动的设计充分反映了精准服务理念。"千企万店"拥军企业朝阳区中医院特别开发中医草本咖啡，将传统医学智慧融入现代生活；THE BOX朝外年轻力中心的时尚体验，则让军嫂们共享区域商业发展成果。这种"传统与现代交融"的活动设计，既是对军属奉献的认可，也是区域发展红利的共享。 在武警某支队营区的实地探访环节具有特殊教育意义。通过观摩实战化训练、体验军营生活，军嫂们直观感受到军人职业的特殊性。座谈会上，多位军嫂动情表示："看到丈夫的训练环境，更理解了他肩上的责任。"这种情感共鸣正是构建和谐军民关系的重要基础。 朝阳区双拥办负责人介绍，此次活动突破传统慰问形式，通过"体验式""沉浸式"设计，实现了三个转变"：从物质关怀转向精神抚慰、从节日慰问转向常态服务、从政府主导转向社会参与。目前全区已建立48个拥军服务站，下一步将联合妇联等部门，在就业指导、子女教育诸上推出更多务实举措。 专家指出，这种创新实践具有示范价值。随着军人地位和权益保障法实施，各地正在探索更具时代特色的拥军优属模式。朝阳区将双拥工作与城市发展、文化建设有机融合的做法，为新时代军民融合发展提供了新思路。
军嫂的故事是国防建设中最温暖的注脚。朝阳区此次创新拥军举措，不仅说明了对军人家属的尊崇与感谢，更深刻诠释了新时代双拥工作的新内涵——将国防建设与城市发展紧密结合，让军人家属充分分享社会发展的成果，形成全社会、全方位、全过程的拥军格局。这种做法为其他地区深化双拥工作提供了有益借鉴——也充分说明——真正的尊崇不在于言辞，而在于实实在在的行动与温暖的关怀。