最近，衡阳市石鼓区那边破了一个招工诈骗的案子，抓了两个叫尹某和苗某的人。他们用熟人关系来骗人，结果把12333个人给骗了，总共有二十多万块钱。这事儿让大家警惕起来，说明现在就业市场信任问题挺大。 大家为啥容易被骗？首先是因为找工作压力大，有些人就容易听信一些所谓的“捷径”。其次，骗子会说些“熟人介绍”、“内部关系”之类的话，利用人情社会的特点来行骗。还有就是一些公司招聘流程不透明，让人觉得里面可能有门道。其实这两个骗子都是没工作的人，他们说的招工渠道都是假的。 这次案子对个人和社会都有影响。对个人来说，损失的钱可能是好几个月甚至好几年的积蓄。对社会来说，这也破坏了诚信体系，让大家更不信任正规的招聘渠道。警方说这种以“安排工作”为名的诈骗在各地都时有发生。 石鼓警方接到报警后迅速行动，用技术手段很快抓到了人。他们也努力追回了赃款，现在已经追回了十五万多块钱。为了预防以后再发生类似的事情，警方加强了和企业的合作来提高招聘流程的透明度；还专门针对年轻人搞了普法宣传；还有就是对涉及就业诈骗的报警优先处理。 未来要怎么预防这种事情？相关部门打算建一个招聘信息核验平台，通过官方渠道发经过审核的招聘信息。劳动监察部门也说要管管用人单位的行为，禁止收费入职的情况。法律专家建议求职者如果遇到要收费的情况就要警惕了，可以打12333电话去求证一下。 这起案子告诉我们在找工作的时候没有捷径可走。任何人打着“内部渠道”的旗号要钱都要小心。政府会一直保持高压打击态势的。“稳就业”政策让正规渠道更畅通了，求职者要提高辨别能力和法律意识。只有把法治防线筑牢了才能让大家的求职路更踏实。