咱们先来讲个小故事吧，听完你就明白这事儿了。说有匹马和另外一匹马，一开始大家干的活都一样，都是处理100份文件，不过呢，那匹白马得花上8个小时，而黑马呢，只要5个小时就能干完。老板看黑马干完活还剩空着，就想办法多给他派点儿任务。把本来属于白马的80份文件给了黑马，结果黑马每天得处理120份文件了。这时候，白马干80份文件只需要6.4个小时，黑马干120份也刚好6个小时。老板觉得黑马还能再快一点，就又私自给黑马塞了不少额外的活儿。这下好了，白马还是花6.4个小时干活，可黑马加上这些活儿，每天已经要干7个小时了。 老板见黑马任劳任怨也没抱怨过，也没耽误下班时间完成任务，就继续加码。最后弄得黑马每天得干8个小时了。你们知道他们本来的上班时间是从早上八点半到下午六点半，中午休息两个小时。现在工作量这么大了怎么办呢？要么中午抽出半个小时工作，要么晚上就得加班半小时。 这时候黑马心里多少有点想法了，他去找老板说自己的工作量已经达到8个小时了，比规定的多了。可老板却说你实际干了8个小时啊，本来公司规定上班就是8小时嘛……为了让黑马心甘情愿地干活儿，老板开始给黑马画饼说你好好干吧我知道你的能力很强不会亏待你的。 黑马信以为真了，继续没日没夜地加班。到了发工资的时候，大家发现白马和黑马拿的工资是一样的呢？因为他们的工作性质都是处理资料啊。黑马后来去财务处再三核实到底有没有加班费？财务明确告诉他没有加班费的时候他的心一下子凉透了。 后来他去别的公司发展了？结果这位老板逢人就说黑马不懂感恩？他那么器重他把重要的任务都交给他做？结果遇到更好的机会就说走就走靠不住？不像那匹白马老老实实待在公司根本不用担心会突然离职。 就这样吧故事讲完了。你是不是明白了其实很多时候真正有本事的人离开公司领导反而不会觉得可惜？因为老板可能压根没意识到你的价值甚至可能在剥削你呢？