各位朋友，咱们这就聊聊南阳中院的事儿。2026年那是“十五五”的开局之年，也是法院工作必须转型升级的关键期。南阳中院绝对不会闲着，咱们得靠改革、靠创新，把这份工作干出彩。 虽然南阳市中级人民法院得按全省的要求去干，但思路得活。人家得变才会赢。南阳法院也一样，得用“变”字统领全局，思想上破冰才能打破发展的僵局，机制上的改变才能让内部更有活力，作风转好了才能让人齐心协力往前冲。 南阳中院要怎么变？得盯着大局看。用机制的变化来护航高质量发展，优化营商环境，让企业更满意。还要深化知识产权“三合一”改革，用司法服务产业强市。还有刑事政策得宽严相济，对腐败犯罪得保持高压态势。行政审判方面呢？要活用“1+2”行政争议化解法，合并审理系列案子提升效率。 环资审判也得强化专业化建设，集中管辖法院和属地法院还得好好协作配合。总之就是要守好安全稳定的底线。 不光是机制要变，审管格局也得重新塑造。南阳中院要树立“全院全条线、全案全周期”的大管理理念，上级法院统筹抓、院庭长带头抓、业务庭重点抓、承办人主动抓、审管办专职抓。真正把公正和效率统一起来。 具体做法是什么呢？严格落实“五评三沟通”机制，注重办有示范价值的案件。还得压紧压实院庭长的监管责任，让他们成为监管高手、办案好手。执行工作这块也不能含糊，抓好立案关、终本关、交叉执行应用关等等。 服务思维也得改一改。立案登记制不能动摇，“应立必立”，把纠纷解决在源头。多元解纷理念也不能动摇，“能调尽调”。诉讼服务也得跟上节奏。配合最高法院的意见来推进满意度评价机制。 最后说说强基固本的事。人民法庭就是贴近群众的“桥头堡”，得把联系机制健全起来。创建“枫桥式人民法庭”是关键。 还要分析法庭的审判运行态势，精准施策。合议庭和专业法官会议得充分发挥作用。 以上就是南阳中院在2026年要干的大事了。 （来源：南阳中院）