就在前几天，在审计署的一间会议室里，13名刚被提拔到司局级的新领导干部，集体接受了一次挺特别的廉政提醒。“世鹏你好！随着职位变高，你肩上的担子也就更重了。不管以后走到哪儿，都别忘了坚守廉洁和善良。”张世鹏在审计系统干了快20年，这次被提拔成了企业八局副局长。当他听到家人发来的视频叮嘱时，心里既觉得暖和，又觉得浑身有劲。中央纪委国家监委驻审计署纪检监察组副组长周志伟解释说，干部走到新岗位，就像孩子要出门远行，父母总会唠唠叨叨地嘱咐。这次活动就是想抓住大家的人生节点，把组织的关心提醒做得更实在、更到位，帮大家少出问题，也能保护好他们干事创业的积极性。 这13个人里有在司局上班的，有去地方特派办的，还有在派出机构当大官的。为了让教育更入脑入心，驻署纪检监察组搞了个个性化、定制式的提醒。他们联合人事教育司给每个人都做了个“成长视频”，把入党、入职这些人生大事都放进去。还请家属录了“家书”，让大家记住自己是怎么走过来的。张世鹏说：“回头看看自己的来路，才能走好前面的路。”他会听家里和组织的话，经常敲打自己，抱着归零的心态重新出发。 现场副组长王德光给大家列举了审计干部最容易出错的12种情况，从丢小芝麻到拿大西瓜的事儿都有。他用身边人的例子给大伙提个醒，让大家小心点别再踩坑。在场的人都听得很认真。王德光接着说：“换了位置肯定带来不少变化。权力变了、要求变了、诱惑变了、心态也变了。越是位子高，越要心里有数、管好自己。希望大家都当明白人、干净人、带头人。” 听完纪检组的提醒，大家也都聊了聊自己的想法。审计署兰州特派办的王益民说：“这个教育来得太及时了。它帮我们这些刚上来的干部把初心和使命找回来，明确了方向和规矩。”他会时刻保持清醒，坚定信念，跟党中央一条心。审计署办公厅的王明刚感叹道：“这些话里透着温情和关心。”他觉得自己会加强纪律意识和规矩意识，用行动践行以人民为中心的理念。 这种活动已经办了不少场了。驻审计署纪检监察组打算在试点基础上推得更广一点，不断琢磨新办法，帮大伙儿守住廉洁的底线。（中央纪委国家监委网站 侯颗）