当前正值春节前后返乡农民工和就业困难群众集中求职的关键时期。
为切实做好冬春季节就业工作，仪陇县委、县人民政府于近日启动了2026年"春风行动""就业援助月"暨今冬明春返乡农民工专场系列招聘活动。
这一举措旨在为广大求职者尤其是返乡农民工和就业困难群体提供更多就业机会，同时推动县域经济社会发展。
从招聘规模看，本次活动汇聚了制造业、服务业等多个行业领域的30余家企业参会，提供岗位总数超过3300个，岗位类型丰富多样，能够满足不同技能水平和就业需求的求职者。
活动启动当天就吸引1000余名求职者前来咨询应聘，初步达成就业意向310余人，体现了活动的吸引力和市场需求的旺盛。
这表明随着经济发展，企业用工需求依然保持在较高水平。
值得关注的是，仪陇县在组织就业服务时创新工作方式，将就业帮扶与文化惠民有机结合。
启动仪式现场融入了"离堆欢歌"送文化下乡文艺演出，让求职者在洽谈就业的同时享受文化服务。
这种做法体现了新时代民生工作的全面性，不仅解决就业问题，更通过文化活动凝聚人心、提升群众的获得感和幸福感，构建起"双轮驱动"的民生服务新模式。
为提升就业服务的精准性和实效性，仪陇县构建了"线上+线下"立体化就业服务网络。
线下方面，组建招聘专班深入各乡镇开展"送岗上门"服务，组织"看企选岗"实地考察活动，让求职者直观了解企业生产环境和发展前景，增强就业信心。
同时设立政策咨询服务台，为求职者提供就业创业政策解读和职业指导，帮助其明晰政策要点、合理规划职业方向。
线上方面，该县依托"就业直通车专栏""仪陇就业"抖音号等平台开展直播带岗、短信精准推送等活动，突破地域与时间限制，实现岗位信息与求职者需求的精准对接。
这种线上线下相结合的方式，充分利用了互联网技术优势，扩大了就业服务的覆盖面和便利性。
从时间安排看，此次系列招聘活动将持续到3月31日，后续还将举办多场现场招聘会、看企择岗、直播带岗、网络招聘等活动，形成常态化、多层次的就业服务体系。
这种长周期、多形式的安排，充分考虑了返乡农民工分批返乡的实际情况，确保不同时段的求职者都能获得服务。
仪陇县就业部门负责人表示，下一步将以此次系列招聘活动为抓手，聚焦群众就业增收的核心诉求，持续优化岗位供给结构，提升就业服务精准度和实效性。
这表明该县正在系统性地推进就业工作，不仅着眼于当前的招聘活动，更着眼于长期的就业结构优化和服务能力建设。
从更广阔的视角看，仪陇县的这一举措是推动经济发展与扩大就业良性互动的具体实践。
通过为返乡农民工和就业困难群众提供更多更好的就业机会，既能促进群众就业增收，也能为县域经济社会发展注入新活力，为加快"三县"建设提供坚实的智力支撑和人才保障。
这种以就业促发展、以发展促就业的循环，是高质量发展的重要内容。
稳就业的关键不只是“有岗位”，更在于“对得上、留得住、干得好”。
从集中招聘到线上线下协同、从岗位对接到政策与服务一体化，折射出基层治理对民生关切的回应速度与服务精度。
把就业这件头等民生大事办得更细、更实、更可持续，既能托稳群众生活预期，也能为县域产业升级与高质量发展积蓄更坚实的人力基础。