问题——高质量发展和社会治理现代化加速推进的背景下，基层对价值引领与精神凝聚的需求更加迫切。一上，经济转型、产业升级、人口流动等因素叠加，职业压力增大、生活节奏加快，容易出现价值取向多元、公共参与不均、向上向善动力分散等情况；另一方面，未成年人保护、公共卫生、营商环境优化、乡村全面振兴等工作，对一线奉献者与社会协同提出更高要求。如何把“看得见、学得会、做得到”的先进典型转化为可持续的社会动员力量，成为精神文明建设需要回答的课题。 原因——涪陵区推进“涪陵榜样”选树宣传工作，强调从群众身边发掘、以制度化程序筛选、用多主体协同传播，正是对上述问题的回应。过去一年——主管部门启动选树工作——经过基层推荐、部门初审、专家评审、征求意见、集体审核、社会公示等环节，最终产生12位（组）“涪陵榜样”。从入选对象看，既涵盖创业创新、科研传承、校地协作、优化营商环境等发展领域，也覆盖未成年人守护、医疗健康保障、立德树人、劳动匠心、志愿服务、返乡创业等民生与治理一线，体现出典型遴选与地方发展需求、群众关切的贴合度。此次发布仪式在学校举行，并与“大思政课”同步推进，体现出将榜样资源转化为育人资源的思路：用真实人物与真实情境传递价值导向，增强思政教育的可感性与说服力。 影响——从社会层面看，先进事迹集中发布有助于强化共同价值认同，营造“学先进、赶先进、当先进”的氛围。榜样故事多来自平凡岗位的长期坚守，也为基层治理提供可借鉴的精神路径：矛盾化解更重耐心与规则，公共服务更强调专业与担当，社会互助更倡导守信与友善。对城市发展而言，活动以弘扬重庆城市精神和涪陵城市品格为主线，通过典型叙事把抽象价值具体化、形象化，有助于增强城市凝聚力与对外形象。对青少年群体而言，发布仪式与思政课同场推进，让学生在近距离的情境中理解责任、纪律、奉献与创新，促进价值观塑造与成长经验衔接。对企业与社会组织而言，政企协同礼遇先进典型、共同参与传播，既是社会责任的实践，也有助于形成更清晰的正向激励。 对策——让榜样力量持续释放，关键在“选得准、讲得好、用得上、传得开”。一是坚持标准导向与群众认可并重，完善基层推荐与动态管理机制，确保典型既经得起检验，也真正来自一线、贴近生活。二是提升传播表达的专业化水平，在视频、访谈、情景讲述等多元呈现中，把事实细节与价值阐释讲清楚，避免空泛和口号化，让观众看见“怎么做、为什么做、如何坚持做”。三是推动榜样资源嵌入治理与教育场景，在学校、社区、企业、窗口单位等常态化开展宣讲交流、实践课堂与志愿服务联动，把“发布时的感动”转化为“日常中的行动”。四是健全礼遇与关怀机制，对长期扎根一线、贡献突出的先进人物在政策咨询、培训提升、身心健康等给予支持，形成尊重奉献、鼓励担当的制度环境。 前景——随着基层治理对社会协同与价值引领的要求不断提高，“以身边人讲身边事、以身边事育身边人”的路径将更具现实意义。涪陵区首届“涪陵榜样”先进事迹发布仪式把典型宣传、精神文明建设与“大思政课”相衔接，既是一次集中展示，也是一次机制探索：通过更可持续的选树机制与场景化传播，把城市精神转化为发展动能、治理效能与民生温度。面向未来，若更推动典型培育与产业发展、公共服务、乡村振兴等重点任务同频共振，有望形成“榜样引领—群体跟进—机制固化—社会共建”的良性循环，为城市高质量发展提供更坚实的精神支撑。
一座城市的精神高度，需要榜样力量托举；一个时代的价值坐标，需要道德灯塔指引。涪陵区以更贴近生活的方式礼赞平凡英雄，不仅带动见贤思齐的社会风尚，也探索出一条更可落地的精神文明建设路径。当12束微光汇聚成炬，照亮的将是整座城市向善向上的共同旅程。