最近，中央纪委办公厅还有中央层面整治形式主义为基层减负专项工作机制办公室通报了一些典型问题，让大家都挺关注的。其实呢，这些问题反映出一些地方在发展中出现了不少问题。比如说，有的地方不惜花上几百万元去找商业评价机构买“咨询服务”，其实就是想靠不正当手段提升自己在所谓“百强县”榜单上的排名。有的部门明明知道数据有水分，还是逼着基层单位虚报招商引资规模，搞得一个县虚报金额居然有几十亿元。还有一些地方为了完成层层加码的经济指标，竟然委托中介机构大规模编造项目入库资料，结果三年下来虚报固定资产投资额超过了40亿元。 这些现象虽然形式不一样，但说到底还是领导干部的政绩观出了问题。有些干部党性修养不够，宗旨意识淡薄，把个人晋升和短期成效看得比公共利益和长远发展还重要，热衷于搞些“显绩”“虚绩”。 这种错位的政绩观其实就是形式主义、官僚主义的表现。它带来的危害很大。首先是干扰党中央的决策部署落实，政策到了基层走样变形；其次是扭曲资源配置，把公共资金和行政资源浪费在形象工程上；然后破坏政治生态，挫伤实干干部的积极性；最后侵蚀公信力和干群关系。 要想树立正确的政绩观，首先得加强思想教育和党性修养，引导干部学习关于政绩观的论述。其次是改革考核体系，纠正单纯看经济增长速度和项目投资规模的倾向。再次是强化监督和约束机制，“零容忍”数据造假行为。最后要树立正确用人导向。 随着全面从严治党推进和高质量发展导向深化，这些扭曲的政绩观肯定会被压缩生存空间。现在我国发展面临很多风险挑战，更需要党员干部坚持“功成不必在我、功成必定有我”的境界，多做利长远的事情。 只有把正确的政绩观内化于心、外化于行，才能凝聚强大合力推动经济社会发展。 纠正扭曲的政绩观不仅是作风问题清扫，更是发展理念升华。当“一切为了人民”价值坐标定好后，“数字泡沫”就没市场了。 新征程上要久久为功铲除形式主义官僚主义土壤用科学制度护航正确观念践行我们才能创造经得起历史检验的扎实业绩书写无愧时代高质量发展新篇章。