为了刺激一季度的工业经济发展，珠海经济技术开发区在2026年2月23日出台了一个激励方案。这个方案的主要目的是帮助企业恢复增长，提高市场信心。2月15日至2月23日期间还会设立专门的岗位补贴，给正常生产且一季度产值增长的企业最高10万元奖励。补贴资金必须专门用于一线留珠员工。 珠海经济技术开发区通过了一个奖励体系来促进企业发展。根据企业规模和产值增长，奖励额度是不同的。比如产值在20亿元以上的企业，一季度同比增长10%以上就可以获得最高70万元的奖励。即使只有5%的增速，他们也能拿到最高60万元的奖励。对于中小规模企业，《方案》设立了从3万元到50万元不等的奖励阶梯。 这个《方案》不仅关注结果还有生产要素保障。为了稳定人力资源供给，他们在春节期间还设置了稳岗补贴。给予产值在0.5亿元到10亿元之间的中小微企业相应金额的补贴。 在扩大有效投资方面，珠海经济技术开发区也有具体的奖励政策。对于实际完成工业投资额分别达到3000万元、5000万元、1亿元、2亿元及5亿元不同门槛的企业，给予最高3万元至40万元不等的奖励。这个政策鼓励企业加快技术改造和增资扩产步伐。 珠海经济技术开发区通过这次行动方案展现了推动经济高质量发展的决心。他们相信用真金白银可以最大限度调动工业企业生产积极性，保障产业链供应链稳定。下一步关键在于政策宣传到位、申报便捷、兑付及时。让企业看到实实在在的好处。