山东潍坊寒亭区以科技创新为引擎 培育民营经济高质量发展新动能

当前,经济高质量发展对科技创新提出了新的要求。

作为重要经济增长极的民营企业,其创新能力和发展质量直接关系到区域经济的竞争力。

寒亭区科技部门以此为出发点,将科技创新与企业发展紧密结合,制定了系统性、针对性的支持举措,为民营企业向"新"逐"高"提供了有力支撑。

在优化创新生态方面,该区建立了分层次的企业扶持机制。

制定出台了《寒亭区科技赋能"白名单"企业管理办法》,对恒联新材料等16家优质企业进行了重点遴选,集中配置政策资源和要素资源,形成了龙头企业示范引领效应。

同时,科技部门深入开展了"对标诊断"提升行动,对全区110余家科技型企业进行了实地走访调研,根据企业发展阶段和具体需求,"一对一"制定了定制化政策包,确保企业政策享受的精准性和有效性。

金融支持是科技创新的重要保障。

该区积极推进科技金融融合发展,联合金融机构开展银企对接,为企业提供科创贷、成果转化贷款贴息等专项金融产品。

这一做法有效缓解了企业融资难题,促成艾琳智能、中孚药业等12家企业完成科技成果转化贷款备案,累计融资规模达6551.6万元。

与此同时,该区还通过财政补助、人才奖励等多种方式兑现政策红利,去年以来累计为90余家企业发放各类奖补资金5211.8万元,这些真金白银的投入大大增强了企业的创新动力。

提升企业研发能力是实现产业升级的关键环节。

寒亭区科技部门鼓励企业围绕关键核心技术和卡脖子技术加大攻关力度,积极争取各级科技计划项目支持。

同时,该区支持企业联合高校申报市级以上科技奖,建立了科技成果转化的快速通道。

这些措施的实施带动了先进科技成果的持续涌现,也推动了优质创新主体的不断壮大。

截至目前,全区共有高新技术企业72家,国家科技型中小企业入库152家,这些数据充分反映了企业创新能力的显著提升。

人才是创新发展的第一资源。

该区立足产业需求,精准引进"高精尖缺"科技支撑型人才,加快构筑人才集聚发展新高地。

同时,根据国家、省、市引进海外高层次人才的梯次要求,精准实施引才引智工程,提前挖掘和储备符合各级重点人才工程申报条件的人选,进行"一对一"跟踪指导,切实提高了人才入选成功率。

这一系列举措为企业创新发展提供了强有力的智力支撑。

科创平台是实现创新协同的重要载体。

寒亭区构建了多层次、全链条的科创平台体系。

在企业研发平台方面,鼓励企业自建或与高校院所共建科技创新平台,目前已建成省级院士工作站1家、市级企业重点实验室28家、企业研发机构16家。

在创业孵化平台方面,该区以"众创空间+孵化器+加速器"为链条,完善了创新创业孵化体系,全区共建成国家级众创空间、孵化器等科技企业孵化载体3家,入驻创业企业和团队57家,孵化面积达7280平方米。

在成果转化平台方面,该区依托新型研发机构,打通了高校院所科研成果向企业转化的快速通道,河海大学智能感知技术创新研究院等3家单位通过省级新型研发机构备案,累计引进转化科技成果20余项,其中优奈尔生物联合韩国釜山大学共建的植物遗传育种国际联合实验室,更是实现了国际科技合作的突破。

从实践效果看,寒亭区的这些创新举措已经取得了显著成效。

政策支持的精准性、资金投入的有效性、人才集聚的吸引力、平台建设的承载力等方面都得到了充分体现,形成了从政策激励到融资支持、从人才集聚到平台建设的全链条赋能体系,有力推动了民营企业的创新发展和产业升级。

推动民营企业向“新”逐“高”,关键在于让创新要素流动更顺畅、制度供给更精准、企业主体更有活力。

寒亭区的探索表明,地方高质量发展不能只靠单点突破,而要以系统思维把政策、金融、人才、平台与转化机制连成闭环。

把科技创新真正转化为产业竞争力,既是当下稳增长的需要,更是面向未来塑造区域新优势的必答题。