把人才搞得多多的、把人才搞得多多的、把技术搞得多多的、把人才搞得多多的、把技术搞

现在啊,各地都在忙着搞创新驱动发展,想要把限制创新的老毛病给治了。前段时间,在地方两会的“厅长通道”上,有位领导就说了个挺有见地的话,“把平台搞得多多的、把人才搞得多多的、把技术搞得多多的、把企业搞得多多的”,这四个字一下子就点出了构建创新生态的关键所在。这可不是简简单单说要增加一些指标,而是要搞一套系统化、生态化的推进思路,让各种创新要素凑在一起干大事。 先说平台吧,这可是创新的基础和舞台。现在搞平台建设,不光是看有没有平台了,更要看这个平台体系健不健康、效能高不高。就在前几天,浙江省就集中亮相了11个中试平台,这些平台把高端化学品中试都给覆盖了,这就是在给成果转化铺路呢。这里的平台不光是实验室、工程中心那种科研机构,产业园区、孵化器这些产业承载的地方也算是。政府工作报告里也说了要推进制造业园区的优化整合,就是想建一个有梯度、功能分明的大平台体系。 这种布局啊,就好比给不同的创新活动准备了合适的土壤和空间。不管是基础研究还是产业化,都能在这里找到自己的位置。接着说人才,人才可是创新的核心和源泉。“把人才搞得多多的”,关键是要打破那些体制机制的障碍,让人才流动起来。报告里还提到要打造“科学家+企业家”的创新联合体,这是个好思路。 科学家懂得前沿科技,企业家懂市场需求,他俩要是联手合作就厉害了。一方面,实验室里的“金种子”能找到好地方生根发芽;另一方面,企业碰到的技术难题也能直接找专家来解决。这就好比智力资本和产业资本在一块儿玩游戏,“1+1>2”的效果就出来了。而且这样一来人才在学术界和产业界之间也能来回跑跑,活力更足了。 技术和企业呢?这俩是推动创新发展的双引擎。“把技术搞得多多的”,就是要持续提供高质量的技术供给;“把企业搞得多多的”,就是要把创新的主体队伍壮大起来。不仅要有顶天立地的大龙头企业,还要有铺天盖地的中小微科技企业。 最后来聊聊这“四个多多的”背后的深层意思。它其实是想打造一种“热带雨林”式的生态。光靠单一要素可能会出个别的“参天大树”,但要想万物竞发、生机勃勃还得靠丰富的物种、完整的营养循环和适宜的环境。把平台、人才、技术、企业这些要素都给弄充足了,本质上就是在进行生态级的优化和布局。 这么一来,“基因库”就扩容了,系统内部的多样性和互补性就增强了。随着这种生态化思维的落地,各种创新要素肯定会像化学反应一样活跃起来。到时候区域和国家的整体创新能力肯定会跟着上来。我们完全可以预见,在这片越来越肥沃的创新土壤上,肯定会冒出更多新的“小龙”,带着无限的可能性飞向未来!