从手机大佬变成健康科技创业者的王腾,他的这条路正好反映了中国产业升级的多样性。

前小米高管王腾这回开创了一家名叫“今日宜休”的公司,专门搞睡眠健康产品。这事儿一下子就引起了不少行业的关注,因为他是从做手机那块儿转型来的。1月9日,他在社交媒体上发了条消息,说自己以前在小米中国区市场部做过经理,还负责过Redmi品牌,现在新公司正式开张了。这个新公司主要就是用科技手段帮职场的人找回精力,他们提出来的“反内卷”和弹性上班时间,成了公司刚起步的亮点。 其实现在创业还挺难的,大家都得先放下高期待。不过王腾说他们技术这块儿肯定不马虎,管理也会比较人性化。公司招人也挺大方的,给的薪水福利跟大厂一样好,还特别注重给股权。这样做就是为了把有共同想法的技术和运营人才聚拢过来,一起长期干大事。 特别有意思的是那个“随时休息”的制度,大家都在讨论到底能不能行得通。王腾解释说,这可不是让员工随便瞎休息,主要是为了测试设备用的。员工累了可以戴上设备歇会儿,还能顺便给产品优化提供数据呢。这种设计既呼应了公司想让人精力好的初衷,也算是一种科技研发和人文关怀结合的新管理方式。 从行业角度看,王腾这波操作挺说明问题的。一方面国家越来越重视健康,睡眠经济这块儿成了很多科技公司都在抢的新赛道;另一方面年轻人对工作环境的要求也多了,“反内卷”和弹性上班这些理念慢慢都从纸上变成了实际行动。有人分析说,把健康管理融进公司制度里,可能会给科技行业的人才竞争和组织创新带来点新的思路。 现在公司已经收到几百份简历了,招聘的范围很广,包括技术研发、产品运营等好多方面。一开始公司总部就选在北京,以后还打算在深圳、杭州这些人才多的地方设分公司,这样就能把研发和运营的网络铺得更大。从手机大佬变成健康科技创业者的王腾,他的这条路正好反映了中国产业升级的多样性。 在中国科技创新和社会需求的推动下,“今日宜休”提倡的这种健康工作理念不光是一家企业的文化宣言,更是对现在高质量发展时代提出的问题的一种实际回答。他们能不能在做产品和管公司这两者之间找到平衡,把睡眠健康行业的标准给建起来,还是很值得大家盯着看看的。