山东莱西村支书掌厨为220名老人办"幸福餐" 返乡青年用实际行动诠释敬老爱老

冬日乡村,最难的是把“暖意”落到具体的人和事上;姜家许村组织老人集中就餐,看似是一顿饭,背后指向的是农村养老服务“最后一公里”如何更可及、更可感的问题。 问题:在不少农村地区,老龄化程度较高,留守老人比例上升。日常生活中,吃饭看似简单,却常因行动不便、子女不在身边、冬季取暖与备餐成本增加等因素,成为影响生活质量的现实难题。同时,部分村庄公共服务供给相对薄弱,传统邻里互助有所弱化,老人需要的不仅是餐食,更是陪伴与被看见的尊重感、归属感。 原因:一上,农村人口结构变化带来照护压力,家庭养老功能外出务工常态下被分担甚至被削弱;另一上,村级公共服务体系仍在完善过程中,稳定的助餐点位、人员力量与资金来源在一些地方尚不充足。值得关注的是,基层治理效能与群众获得感往往取决于“谁来干、怎么干”:有的村干部忙于事务性工作,服务供给容易碎片化;而当年轻力量回流、基层党组织发动能力增强,许多“看得见的小事”就能被更快组织起来、办得更有温度。 影响:此次集中就餐活动,通过村广播和村民微信群发布信息,强调“65岁及以上老人带餐具到广场打饭、同吃一顿饭”,组织方式朴素却有效。约220名老人到场,有的结伴而来,有的由家人驾车送来,也有坐轮椅前来的,广场上热闹起来,村庄久违的“人气”被重新聚拢。更重要的是,新任村党支部书记带头掌厨、返乡青年参与帮厨,形成“干部带动、群众围观、老人受益”的场景化传播效应,让敬老从口号变为可触可感的行动,增强了村民对基层组织的信任度与认同感。对外部而言,周边村民前来“看新鲜”,也说明此类公共服务创新具有示范性,容易引发乡村之间的经验交流与模仿扩散。 对策:把“一顿饭”办好,更要把“常态化”谋实。其一,推动农村助餐服务从活动型向机制型转变,可在村级层面建立老人需求清单、服务清单与资源清单,明确哪些老人需要送餐、哪些老人适合集中就餐,分类提供服务。其二,完善多元参与机制,既发挥基层党组织统筹作用,也鼓励返乡青年、爱心人士、社会组织等以志愿服务、捐助食材、提供运输等方式参与,但要注意透明公开、账目清晰、流程规范,避免“一阵风”。其三,结合农村实际降低运行成本,例如利用村集体场地设点,统一采购提升性价比,探索与周边商超、合作社对接,形成稳定供应链。其四,把助餐与健康管理、文化活动联动,在集中就餐时同步开展简单健康宣教、义诊咨询、反诈宣传等,把公共服务“打包”送到老人身边。其五,建立安全底线,涉及燃气、明火、食品安全的环节必须有明确责任人和操作规范,确保“暖心”不变“闹心”。 前景:从更长远看,农村养老服务的升级离不开基层治理现代化。随着返乡人才、乡村产业与公共服务体系逐步完善,村庄有望在“家门口养老”上形成更多可复制的做法:以村级党群服务阵地为依托,叠加助餐、日间照料、邻里互助、志愿服务等功能,逐步建立覆盖更广、运行更稳的农村养老支持网络。对年轻干部和返乡青年而言,参与敬老助老不仅是情感表达,更是把群众工作做深做细的过程;当“把老人照顾好”成为村庄共同目标,乡风文明与治理效能也将随之提升。

一顿朴实的农家饭,丈量着基层治理的温度与精度。从城市回归乡村的年轻干部们,用行动诠释着新时代的责任担当。当炊烟升起,饭菜飘香,我们看到的不仅是舌尖上的温暖,更是基层党组织以务实之举破解民生难题的智慧。这样扎根泥土、心系群众的实践,正是乡村振兴最动人的底色。