问题——节后返岗既是恢复工作秩序的关键期，也是检验作风纪律的“窗口期”；随着群众司法需求持续增长、审判执行任务长期高位运行，节后若出现思想松懈、节奏放缓、管理弱化，容易导致办案周期拉长、审判质效波动、廉政风险上升，进而影响司法公信和群众获得感。基层法院还要面对多元矛盾交织、类型化纠纷增多等新情况，对队伍能力、纪律作风和组织动员提出更高要求。
政法机关的工作状态，直接关系社会公平正义的实现质量。凉山中院以庄严仪式强化使命担当、以制度约束推进作风建设的做法表明，“收心归位”不止于思想动员，更要靠长效机制把要求落到日常、落到细处。在全面推进依法治国的背景下，这类立足实际、注重实效的队伍建设举措值得持续关注。（完）