1月7日，盐城市水利局党委特地召开了一场基层党建工作述职评议会，把大家聚在一起好好谈一谈新一年的打算。这次活动主要是为了全面审视一下2025年各党支部是怎么抓党建的，顺便把2026年的重点任务布置下来。 会上，局直属的所有基层党组织书记都在那儿挨个儿讲，把这一年的工作成绩和存在的问题都摊开来说。书记周岚听完汇报后，在现场做了点评，既肯定了大伙的努力，也不客气地指出了毛病，并对新的一年提出了硬指标。大家都觉得，这一年下来，各支部能自觉扛住党建的大旗，在服务中心工作、夯实组织根基、管好党员队伍上都有了不错的成绩。党建和业务结合得挺紧，特别是在防汛抗旱、管水还有重点工程上，发挥了不小的作用。有些支部还因地制宜搞出了一些有特色的党建品牌。 周岚提到，2026年是个重要的年份，既是“十四五”收官的关键时候，又是“十五五”规划起步的当口，抓好党建这事就像个桥梁一样承前启后。全局上下必须把政治站位提得更高，深刻体会到党建对事业发展有多大的引领力，要用高质量的党建来推动水利事业高质量发展。 针对明年的活儿，会议把工作重心放在了三个方面：一是盯着政治建设不放，加强理论学习。要求各党组织把“第一议题”制度落实到位，让“三会一课”这种组织生活变得更实在些。书记要带头把责任担起来，推动党建跟业务真正融合在一起。二是盯着基层基础来提升组织的战斗力。继续推进党支部的标准化建设，让战斗堡垒更牢固。还要管好党员队伍，激励大家在水利一线多干活。结合盐城本地的红色资源和行业特点，弄出几个叫得响、能推广的品牌。同时也要稳妥地推进支部换届工作，把好的干部选出来配上去。三是盯着风气建设来净化政治环境。要把全面从严治党的责任压下去，平时多盯着党员干部点什么错误。重点整治一下工程建设和资源管理里的腐败风险。 会议中间还搞了个民主测评，让大家投票看看各书记干得怎么样。局里的领导班子成员和各个直属支部书记都参加了这次大会。这既是对2025年的一次全面大检查，也是对2026年工作的系统安排。盐城市水利局党委通过这种述职评议的方式把责任压实了，把工作重点明确了出来。这么做不仅能推动基层党组织变得更加强大过硬，还能为水利改革发展打下坚实的政治基础。