红寺堡区总工会针对党的创新理论传播到基层一线的挑战，采取了一项极具创意的措施。把会议室里的课堂搬到了宁夏弘德包装材料有限公司的生产车间。红寺堡区总工会邀请到吴忠市的市级劳动模范马斌，面向50余名一线工人，生动解读党的二十届四中全会精神。这种创新形式不仅让理论进入了生产现场，也体现了新时代工会组织紧密联系职工群众的实践精神。红寺堡区总工会通过“百人千场进万站”活动，把宣讲团的讲台移到了车间和班组。这个活动不仅改变了传统的宣讲模式，让学习热潮更接地气。通过马斌讲述自己在企业里的经历和公司发展情况，他用具体案例解读了“建设现代化产业体系”和“坚持人民至上”等核心内容。这种“理论+实践”的讲述方式让职工感受到政策带来的实际变化。这次活动设计充分体现了“职工视角”和“问题导向”，聚焦产业升级、权益保障、生活品质等议题。通过互动交流、案例分享等形式，避免单向灌输。现场职工积极提问和交流，传达了中央精神并收集了基层声音。红寺堡区总工会主动作为以思想引领为抓手把宣讲活动与解决实际问题相结合。通过劳模现身说法传递政策方向树立了劳动创造幸福的价值标杆激发了职工立足岗位建功立业的动力。红寺堡区这次车间宣讲契合了推动高质量发展和共同富裕的宏观发展需要。这个活动将国家大政方针与地方产业发展、企业转型升级紧密衔接探索了理论武装与产改实践相结合的路径。宣讲中关于科技自立自强、产业链供应链安全等内容的阐释有助于职工认识自身劳动价值从而更主动投身技术创新和质量提升。红寺堡区总工会通过创新宣讲形式让党的创新理论真正走进职工心里通过更丰富的形式和渠道把科学理论在基层实践中绽放光芒凝聚起团结奋斗的力量为中国式现代化筑牢群众根基。