在城市服务保障体系不断完善的新形势下，如何有效解决新就业群体的实际生活需求，成为基层社会治理的重要课题。
北京市朝阳区安贞街道党工委通过创新"贞美妈妈"食堂等服务项目，探索出一条党建引领下的民生服务新路径。
此次活动选择在传统佳节期间开展，具有特殊意义。
街道党群服务中心联合多个社区和企事业单位，组织党员志愿者现场烹制家常菜肴、手工包制水饺，让平日奔波在配送一线的劳动者们品尝到"家的味道"。
活动现场还发放了粮油食品、春联等实用物资，并同步开展"微心愿"征集工作，切实了解服务对象的个性化需求。
据了解，安贞街道辖区内快递网点、外卖站点密集，日均活跃的新就业群体超过500人。
调研发现，这部分劳动者普遍面临用餐不规律、休息场所缺乏、社交圈子狭窄等问题。
"我们不仅要解决他们的基本生活需求，更要让他们感受到城市的温度。
"街道相关负责人表示。
针对这一情况，街道党工委充分发挥区域化党建优势，逐步构建起多层次的服务网络。
硬件方面，依托社区党群服务中心打造24小时开放的书屋、休息区；软件方面，联合60余家商户建立"友好服务联盟"，提供就餐优惠、免费饮水等基础服务。
此外，还定期组织劳模工作室、群团组织开展义诊、理发等特色活动，形成"冬送温暖、夏送清凉"的常态化服务机制。
这种"党建+服务"的模式取得了显著成效。
数据显示，去年该街道累计开展新就业群体关爱活动32场，服务人次突破2000。
更可喜的是，受益群体中有48人主动报名成为社区志愿者，实现了从"服务对象"到"治理力量"的角色转变。
中国社科院社会政策研究中心专家指出，安贞街道的做法具有示范意义。
"将新就业群体纳入城市公共服务体系，既体现了社会治理的温度，也为激发基层活力探索了新路径。
"随着平台经济的快速发展，类似创新实践将为完善超大城市治理提供宝贵经验。
街道党工委书记表示，下一步将重点推进三方面工作：一是扩大服务覆盖面，新增3处"暖心驿站"；二是提升服务精准度，根据群体特点开发职业培训等项目；三是深化共建机制，动员更多社会力量参与。
这些举措将有力促进新就业群体更好地融入城市生活。
安贞街道的实践表明，做好新就业群体的服务工作，关键在于坚持党建引领，充分调动社会各方力量，用心用情去理解和满足群体的多元需求。
从"贞美妈妈"食堂到友好服务网络，从物质帮助到精神关怀，街道正在探索一条更加温暖、更加贴心的基层治理之路。
这种做法不仅提升了新就业群体的获得感和幸福感，也为其他地区推进基层社会治理创新提供了有益借鉴。