这部长篇小说由作家山高水远创作，以26岁的副科级干部李睿为主角，讲述他在青阳市水利局工作中接连遭遇的困境。原本被寄予厚望的李睿，在新任女上司袁晶晶到任后迅速跌入职业低谷：晋升受阻，日常工作中也屡屡遭遇不公。小说开篇以一场充满张力的酒局切入，直观呈现职场新人在权力压力下的无奈与愤懑。
职场人际冲突的背后，往往牵连制度安排与权力运行方式。推进现代政府建设过程中，如何让权力在更透明、更可监督的框架内运行，如何更有效地保护员工权益、改善工作环境，是各级机构无法回避的问题。只有在制度完善与观念更新的共同作用下，才能减少不公与内耗，让更多工作者在相对公平的环境中发挥能力、实现价值，这也关系到治理体系和治理能力现代化的推进成效。