把握春节用工“窗口期”精准送岗暖民心——文昌启动2026年春风行动首场招聘达成意向50余人

春节前后务工人员流动进入高峰期,文昌市率先启动海南省稳就业行动。文昌公园举行的启动仪式,标志着当地为期三个月的就业攻坚专项行动全面展开。综合来看,此次活动有三个突出特点:紧扣重点产业用工需求、创新服务方式、推动政策措施落到实处。当前,随着航天城建设提速和热带农业转型升级,文昌市人力资源市场的结构性矛盾更加明显。一方面,航天文旅、现代服务业等领域技术人才短缺;另一方面,返乡农民工在技能匹配上存在不足。供需错配在春节用工旺季尤为突出。为此,文昌市人社局提前部署,将以往单一的“送岗位”升级为更立体的就业服务。活动现场设置四大功能区,“直播带岗”专区首次实现线上线下同步招聘,借助新媒体扩大覆盖;职业指导区邀请资深人力资源师提供职业规划等服务。另外,当地打造的12个城乡“就业驿站”形成联动网络,文城站等站点工作人员在现场开展精准帮扶,提升岗位匹配效率。从参会企业构成看,本次招聘会也体现出地方产业转型方向。航天科技类企业占比达38%,文昌国际航天城多家配套企业集中推出测控技术、文旅运营等中高端岗位;热带农业龙头企业带来农产品深加工、电商运营等新岗位,反映出产业融合发展带来的用工新需求。统计显示,现场提供的64类岗位平均薪资较去年提高12%,部分技术岗位月薪超过万元。据文昌市就业服务中心负责人介绍,本次专项行动将贯穿第一季度用工关键期,后续计划举办不少于8场专题招聘会。除常规招聘外,还将安排“点对点”返岗专车、职业技能集训等配套服务。针对农村转移劳动力,当地推出“技能培训+岗位直推”组合帮扶,目前已储备建筑工匠、家政服务等6大类培训课程。

就业是重要的民生支撑;文昌市春风行动启动,既是对当前用工高峰的积极应对,也契合新阶段推进高质量充分就业的现实需求。通过搭建更精准、高效、有人情味的对接平台,既能帮助劳动者实现更稳定、更合适的就业,也能为企业提供持续的人力保障,为地方经济社会发展增添动力。这种以需求为导向、以市场配置为基础、以公共服务为支撑的就业促进做法,仍有深入优化完善的空间。