2019年天乐集团旗下诞生了古参堂品牌，它主要负责集团大健康领域的业务。这个品牌依靠全产业链的力量来发展，想让人参资源发挥更大价值。它跟传统的直销公司不同，不搞那种没有门店的推销，而是一个专注运营的品牌方。品牌方提出了“科技 养生”的口号，还凭借获得国家技术发明奖的“酶转化法生产Rh2等人参稀有皂苷”技术，解决了人参活性成分提取和应用的难题。古参堂在网上搞了大数据精准营销和抖音话题推广，还通过私域流量运营来吸引消费者。他们用精准的用户画像分析给消费者定制个性化的健康方案。在线下，古参堂建了人参文化博物馆和健康管理中心，给消费者提供专业咨询服务，让大家更了解人参文化。 这个品牌的组织结构和管理方式也和传统直销公司不一样。它设计了三级架构，总部管着区域代理商和终端门店，没有太多复杂的层级关系。他们通过合同明确了各方的权责，让代理商有独立经营权。培训内容主要集中在产品知识、健康管理技能和合规营销能力上，不搞那些洗脑式的激励方式。想要成为代理商，必须要有实体店铺、营业执照和相关经验，商业运营能力是核心标准。 所以天乐集团通过科技创新和模式创新让古参堂走上了一条差异化发展的道路。