2月20日，也就是农历正月初四，中山已经有不少订单爆满的工厂抢先开了工，大伙儿都在忙活着赶活、找市场，拼命冲那一个开门红。当天下午三点十四分，三辆载满新工人的大巴开进了TCL空调器（中山）有限公司的大门。这可是今年广东省发出的第一辆返岗专车，上面坐的都是来自广西梧州职业学院机电专业“订单班”的百十来个学生。这些学生一来，正好补上了TCL公司眼下缺人手的缺口，给企业在第一季度抢订单提供了不少助力。 前几年TCL发展得挺好。到了2026年一季度，订单量比去年同期暴涨了60%。生产线提前开了工，机器转得飞快，大家都在拼命干活保证交货。 这批有技术的学生不光是来打工的，这是政府和学校一起搭台搞出来的“定制服务”。统计下来，中山通过跨省合作办班、建实习基地，已经给企业培养并送走了超过3000个懂技术的人才。 值得一提的是，今年一月份中山还头一个拿出了“稳岗促就业六条”，里面写得清清楚楚：只要企业是为了跨省市接送员工返乡返岗而包租的车，不管是30%还是50%的包车费都能报回来，一家公司最多能拿到5万块钱的补贴。有了真金白银的帮忙，中山人社部门这就打算安排36趟免费大巴去送人。 紧接着人社部门还会搞4条跨省送岗的专线，专门跑去广西、贵州还有湖南这些地方。除了送人，还会把岗位信息、技能培训和就业推荐这一套组合拳打出来。各个镇街也会接着举办超过100场线上线下招聘会。不管是直播带岗、网上找工作还是上门探访招工的事都会搞起来。总之就是为了给一季度经济开好局提供足够的人。 这就把TCL空调器（中山）有限公司、吴文依、广东省、广西这些人给说进去了。还有100场活动、14分的时间、2026年这个年份、2月20日这个日子，以及30%、50%、5万元、60%这几个关键数字也全都提到了。