“70后”掌舵的新局,大家现在都在想,新来的张精科到底能不能把银行带出增长的

说到杭州银行这个“70后”掌舵的新局,大家现在都在想,新来的张精科到底能不能把银行带出增长的困局。杭州银行最近动作挺快,这一周内搞定了“一正一副”的人事大事。3月2日那天,监管部门给张精科颁发了正式的任职资格证书,就在几天前,副行长王立雄也已经开始工作了。至此,这家总资产突破2.36万亿元的城商行高管团队终于调整完毕。“一正六副”再加上业务总监和董秘,这8位核心管理层成员全都是“70后”,其中年纪最小的张精科今年才47岁。 新行长一上任,去年的业绩报告也跟着出来了。报告里写着预计今年营收387.99亿元,同比只涨了1.09%,这是近年来增速最低的一次。不过,净利润倒是不错,达到了188.33亿元,同比增长12.05%,在银行压力普遍很大的情况下,还能保持两位数增长。不过,这钱袋子里的利润高增长背后,大家都能看出拨备释放的痕迹,到底含金量有多少,市场还在盯着看呢。 张精科这次晋升大家都不意外,就是速度有点快。从2023年7月升副行长,到2025年3月正式持证当行长,才两年多一点时间就由副转正,这种节奏在城商行里挺少见的。其实早在去年12月就有传言说他要接手了,1月13日杭州银行董事会的公告把这事儿给坐实了。等批文一下来,董事长宋剑斌代行长那长达11个月的过渡期也就算是结束了。 查了一下资料,张精科1978年8月出生,之前在复旦大学和浙江工商大学读过书,有个项目管理硕士学位,还是高级经济师。和前任虞利明不一样的是,他是从杭州银行内部一步步提拔上来的“自己人”,2001年就进了银行了,一干就是25年。2009年他参与筹建科技支行还当了副行长;2013年又主导了文创支行的筹建工作。到了总行之后他当过资产管理部总经理、科技文创金融事业部的党委书记和总经理,还管过人事这块。在他的推动下,科技贷款成了杭州银行的一个重要标签。现在科技贷款余额已经有1151.8亿元了。 跟张精科不一样的是王立雄的经历有点波折。这位1972年出生的老将2017年就升副行长了,后来转去当监事长了。因为监管后来取消了监事会制度,他又回来了。从支行干到分行再到总行高管这些台阶他都走完了,这次回来当副行长经验更足了。两个人都到位后,“70后”高管团队算是凑齐了。 再看看业绩这块儿确实有点喜忧参半。好的地方在于净利润有188.33亿元同比涨了12.05%,在城商行里排前面;总资产也扩张了近12%,不良贷款率控制在0.76%的低位上。坏的地方就是营收不行,387.99亿元的营收同比才涨了1.09%,跟去年9.61%比起来差太多了。利息净收入和手续费收入还有投资收益都涨了不少,但公允价值变动损益拖了后腿——前三季度亏了22.94亿元;而2024年同期还有10.33亿元的正收益呢。 净利润高了但营收低了,这中间的缺口主要靠拨备来补。前三季度信用减值损失才28.2亿元,比去年少了17亿多快四成了。杭州银行拨备覆盖率以前一直很高超过500%,现在降到了502.24%。这意味着他们把之前攒的“安全垫”拿出来变成了利润来平滑业绩波动。 净息差这块前三季度分别是1.34%、1.35%、1.36%连续两季度微涨但还是低位徘徊。现在存贷款利率都在往下走存定期的人也多了这对银行来说压力很大。未来能不能真正走出底部还得看接下来的数据怎么样。张精科上任后怎么在息差收窄的情况下找到新的增长点这可是个大考验既要看他的科技金融老本行能不能打起来还要看他对全局的把控能力怎么样了。