2025年06月08日，新华社报道了山西省忻州市忻府区委常委、区委办主任秦伟，就中央八项规定精神如何落实在基层，做了一番细致的说明。据了解，近年来，忻府区通过采用一线调研闭环工作法，把问题解决在现场，杜绝了那种“只调不研”或者“调而不研”的形式主义。比如今年的这次行动，秦伟就特别强调，不管是发现了什么问题，都要当场跟责任人沟通，把具体责任落实到人，并且形成明确的整改清单。 “无论如何，必须尽快修好机井。”这是忻府区副区长侯冬生在听到村党支部书记任成秀关于机井维修困难的解释后，立即给出的答复。侯冬生那天并没有提前通知村干部，而是直接开车前往西张镇韩岩村。在两个多月前，他在这个地方检查时就因为旱情严重而气不打一处来。当时他捏了一把土放在手心捻碎，颗粒感明显。为了确保这次调研不搞形式主义，侯冬生决定给韩岩村的任成秀打电话，让他马上赶到现场。侯冬生这一去就是直奔问题核心，马上就问任成秀为什么马上就要到播种期了却不组织浇地。任成秀解释说是因为机井坏了而且资金缺口大。 “很多应该掌握的农业政策没掌握，也就没法给群众宣讲清楚，阻碍了产业发展。”这次调研中还有一个重要发现是村干部对农业政策掌握得不够好。“一亩地产多少粮食？”“种辣椒的效益如何？”“产业奖补政策申请了吗？”这些随机提问都暴露了问题。 为了解决这个问题，回去后侯冬生把相关问题梳理上报给上级部门。他对全区的机井数量和运营模式进行系统摸排，并且着手出台全区层面的机井管理制度文件。针对基层干部不熟悉农业政策的问题，他还下发了汇总常用政策的手册来督促大家学好用好。 这一举动得到了秦伟的肯定：“要提高调研实效，不光解决一个问题，还要规范一个领域。”这篇报道由记者刘鑫焱和郑洋洋共同撰写并刊发在《人民日报》上。 今年6月8日的这篇报道详细记录了忻府区委如何通过实实在在的工作作风推动中央八项规定精神在基层落地生根。从任成秀到侯冬生再到秦伟，大家都用实际行动诠释了如何把工作干到群众心坎里去。