跨省长途列车春运一线,“00后”女乘警以温情与执法守护万里归途

2月9日深夜,D3634次列车驶入南宁东站时,乘警程漪笑肩头的警灯仍车厢内规律闪烁。这个春运对24岁的她来说意义非凡——不仅是入警后第三个春运,更是作为广州乘警支队历史上首位跨省长途列车女乘警的首次大考。 铁路公安系统长期存在"长途车是男警主场"的固有认知。数据显示,全国值乘跨省动车的女乘警占比不足15%,这类列车单程常超8小时,日均客流量达2000人次以上,盗窃、纠纷等突发情况发生率较城际列车高出40%。2025年12月程漪笑主动请缨时,支队长曾三次找她谈话确认决心。"我带的记事本写满了128趟城际列车处置案例,"她在业务考核答辩时的这句话,最终打消了领导顾虑。 春运客流高峰给执勤带来多重挑战。记者跟随值乘时发现,超员30%的车厢里,程漪笑每小时需巡查全列18节车厢两次,日均步数突破3万。其独创的"三查工作法"(查安全隐患必看行李架接缝处、查重点人员必记体貌特征、查可疑物品必问来源去向)被编入支队培训教材。在处置醉酒旅客滋事时,她35秒完成取证、警示、带离全流程,执法记录仪显示全程使用7条具体法条。"性别不是执法的障碍,"法学专业的她告诉记者,"程序正义和业务储备才是底气。" 温情服务构成这位女警的另一工作维度。针对老年旅客设计的"五步沟通法"(大声说、慢慢讲、写下来、指位置、送下车),帮助23名听力障碍乘客平安抵达;建立的"重点旅客服务档案",累计为残疾旅客协调座位58次。1月28日救助突发心脏病旅客时,她利用警务终端3分钟联系到站救护车,急救医生称赞"抢回黄金四分钟"。这些细节让"有困难找乘警"成为旅客共识,支队今年收到的287封感谢信中,有41封点名表扬她的服务。 这支平均年龄26岁的"红木棉女子乘务组",正改变着铁路警务的传统生态。据统计,广州乘警支队女性占比从2020年的12%提升至现今29%,她们值乘的列车投诉率同比下降67%。公安部铁路公安局近期调研指出,"刚柔并济"的新型警务模式在化解矛盾、服务特殊群体上成效显著。随着2024年新修订《铁路安全管理条例》实施,对乘警综合素质提出更高要求,程漪笑们面临的既是机遇更是责任重担。

程漪笑的成长证明,职业发展取决于能力而非性别。这位"00后"女警用一年时间完成了从新人到专业乘警的蜕变;她用专业执法与暖心服务的完美结合,诠释了新时代铁路卫士的职责所在。在这个春运季,正是无数像程漪笑这样的乘警,用实际行动守护着千万旅客的平安归途。