俗话说得好，在职场里到底是讲道理还是靠实力？很多小时候学来的东西，进了公司都得重新琢磨。当然也不是全盘否定，只是换个新环境，得重新掂量掂量这词儿的意思。随着岁数见长，看事儿也不一样了，老观念也得跟着变一变，找出一套自己心里舒服又不拧巴的说法。这里的舒服就指脑子里想的跟动手做的对上号，说话做事不纠结。 就拿“和为贵”和“要合群”来说吧，这俩词单听着没毛病。“和”本来就是个宝，和气生财、和颜悦色听着就顺耳。从实用角度讲，平时打交道用这一套也挺管用。跟人处得来少闹矛盾，事情做起来阻力小；在团队里合群了，有一群人给撑腰，心里自然有底。不管年纪多大、经历多少风雨，这些老道理都别随便看轻。 但别盲目信啊，更别乱用。好东西得用对地方、对人。在职场上想站稳脚跟，自己得先立得住。跟能和睦相处的人就和为贵；跟脾气相投的就合群。不用委屈自己非得去跟那些乌七八糟的人凑热闹。对于那种人，光靠讲道理没用，还是实力说话更硬气。 肯定有人会问：为啥总提实力？难道这个世界除了硬实力就没别的了？人类的道德、美好人性难道都没了？咱们小时候不是德智体美劳全面发展嘛，“德”明明排第一位。咋到了大人的世界，“德”就不见了呢？ 道理肯定有啊，只是不全是这样。也不是所有人都值得你讲这些。说白了你要是抛媚眼，也得找看得懂的人抛。要是给个榆木疙瘩或者是睁一只眼闭一只眼的，那不就是白费劲吗？同样的道理也得讲给懂的人听。那些主动不要道理的人根本不在乎这个。他们看不见你的软实力，只认硬实力。 没实力的时候想讲和、想合群纯属找罪受。你身段再柔软、话说得再好听也没用。有时候还得赔笑脸反而变成自取其辱。等到你有了实力让他们看见一切就好办了。到时候满世界都是朋友；你这么优秀当然得和气；你就是群里的明星还能不合群？跟这种人根本没必要讲道理；听不懂只好用实力来凑数。 写这些真心不容易啊，一见您就高兴了。转载请一定授权哦。想聊聊职场趣事就关注“芥菜树下”吧。