深圳华强北为留深骑手办“围炉家宴” 以暖心服务凝聚新就业群体

在深圳,华强北不仅是电子产业的聚集地,更是无数外卖骑手日夜奔波的“城市驿站”。春节期间,当大多数人踏上归途时,这群“城市摆渡人”仍坚守岗位。为缓解他们的思乡之情,福田区华强北街道福强社区党委精心策划了一场名为“围炉话新春”的关爱活动,让留深骑手在异乡感受到家的温暖。 问题:新就业群体的归属感缺失 外卖骑手、快递员等新就业群体是城市运转的重要支撑,但由于工作流动性强、社交圈狭窄,他们往往面临归属感缺失的问题。尤其在传统佳节期间,思乡情绪更易凸显。如何让这个群体融入城市生活,成为基层治理的重要课题。 原因:公共服务需求与治理创新 随着新业态经济快速发展,新就业群体规模不断扩大,其对公共服务的需求也日益多元化。福田区作为深圳中心城区,近年来深化“百千万工程”,注重在高质量发展中补齐民生短板。此次活动的举办,正是基层党委针对新就业群体特点,探索精准化服务的具体实践。 影响:从物质关怀到情感联结 活动现场,红灯笼高挂,年货礼包琳琅满目。骑手们围坐一堂,分享家乡习俗和工作心得。社区工作人员不仅准备了传统美食,还就劳动权益、心理调适等话题与骑手深入交流。一位参与活动的外卖员表示:“虽然没能回家,但社区的关怀让我们倍感温暖。”这种情感联结提升了群体的城市认同感。 对策:构建长效服务机制 福强社区党委表示,此次活动只是服务新就业群体的起点。未来将整合辖区资源,常态化开展技能培训、法律援助等服务,并引导骑手参与社区治理,实现从“服务对象”到“治理伙伴”的角色转变。这种双向互动模式,为破解超大城市流动人口管理难题提供了新思路。 前景:以精细化治理”绘就发展蓝图 观察人士指出,深圳作为先行示范区,正在通过类似创新实践探索现代化治理路径。随着“百千万工程”深入推进,更多惠及新就业群体的政策有望落地,这将深入激发城市发展活力,为构建和谐社会注入新动能。

城市的文明程度体现在对普通劳动者的态度上。当基层治理将新就业群体视为共建共享的参与者而非管理对象时,治理便有了温度与韧性。福强社区的实践表明,现代化城市建设既要注重经济发展,也要关注建设者的获得感。只有让新就业群体真正融入和参与——城市才能实现包容性发展——基层治理才能持续焕发活力。这正是"百千万工程"在基层实践中最值得期待的景象。