苏南五市这次要搞大动作了，3月4日记者得到消息，江苏省政府正式发文启动“苏南重点城市要素市场化配置综合改革试点”。 省里这次下了死命令，不管是南京市还是其他几个苏南的兄弟城市，都要挺起胸膛当好排头兵。特别是江苏省发展改革委，必须担负起统筹协调的角色，把各个相关部门都给调动起来。省里面已经找好了人民银行江苏省分行、江苏省委金融办、省发展改革委还有省教育厅等好几个单位，让他们在数据、资本、人力资源这些要素领域当“领头羊”，逼着大家把改革任务落细落实。 南京那边可是定了死目标：两年内要把要素市场化配置这块儿的旧条条框框全给打破，争取至少形成3到6项能让全国都跟着学的经验。说到底，就是要把技术、土地、数据、资本这些关键要素的流动给顺畅起来。 记者特意翻了翻通知里的方案细节，发现里面重点关照了几件大事。养老这块儿规定得很死，社会力量运营的养老机构以后占比要冲到90%以上，要把“原居安养、社区康养、机构颐养”这套格局搭得妥妥当当。医保改革也在推进中，商业医疗联合补充保险要覆盖基本医保参保人数的10%左右。 教育部门也有任务了，得探索重点产业跟高校怎么合作培养人才。具体模式就是“高校+园区+平台+企业”四位一体联动。为了激活数据、技术、人才这些核心要素的价值，还得搞“人工智能+场景”融合创新，争取打造100个以上“人工智能+”的标杆应用场景。 户籍制度改革那边也松绑了。技能人才落户门槛要降下来，资格认定的条件放宽一点，市场化评价证书也得认。还有随迁人员的范围也得扩大一点，居住证持有人享受的权益和公共服务也要变多。 这几个部门要是配合不好就出大事！省里面特地叮嘱各地各部门要沉下心来总结经验多宣传推广。安全有序、防范风险肯定是第一要务，得构建“沙盒监管”机制保障平稳推进。 江苏省发展改革委必须盯紧了定期调度，及时评估试点成效。各部门要主动靠前服务，强化条线对接。重大事项千万别忘了及时请示报告。 苏南五市这次改革动作不小，涉及的数据、资本、人力资源等方方面面都要动一动。谁要是敢偷懒打折扣，估计上面立马就要问责！