完美世界三员工涉贪腐被刑拘 企业内控漏洞暴露引行业警醒

记者从完美世界股份有限公司获悉,该公司日前查处多起员工贪腐案件,已有3名涉案人员被公安机关依法刑事拘留。

这起发生在游戏行业的职务犯罪案件,再次为企业内部治理敲响警钟。

根据完美世界1月15日发布的内部公告,2025年以来公司陆续查处多起员工与供应商内外勾结、营私舞弊案件。

经深入核查,部分员工及供应商负责人行为已触犯刑律,公司随即向公安机关报案。

目前案件正在进一步侦办中。

从披露信息看,此次涉案人员主要集中在美术外包与采购管理领域。

青云工作室员工刁某在担任新诛仙世界项目美术部组长期间,涉嫌利用职权与供应商合谋抬高采购价格,并多次索取、收受贿赂,侵占公司财产。

凌霄工作室两名已离职员工宋某和王某的问题更为严重。

宋某曾任完美新世界项目美术部动作组长,涉嫌将业务违规发包给关系人,收受多家供应商贿赂;王某作为项目原美术总监,涉嫌违规引入不合格供应商,长期收受大额贿赂,造成的经济损失更为巨大。

业内人士分析指出,游戏行业美术外包环节历来是廉洁风险高发区域。

由于外包业务专业性强、市场价格不够透明,加之部分岗位人员掌握较大决策权,容易滋生权力寻租空间。

特别是在项目开发周期紧、外包需求量大的情况下,如果监督机制不健全,极易为不法分子提供可乘之机。

值得注意的是,此次案件发生在完美世界业绩明显改善之际。

公司2025年三季度报告显示,前三季度营业收入达54.17亿元,同比增长33%;归母净利润6.66亿元,同比大增271.17%,成功实现扭亏为盈。

然而贪腐案件的曝光表明,企业在追求业绩增长的同时,内部管理监督体系建设存在明显短板。

从完美世界公告内容来看,公司在发现问题后态度坚决,不仅对涉案人员果断处理,还建立了举报受理机制,公告发布后陆续接到多条新线索。

这种主动作为的姿态,体现了企业维护自身利益、净化内部环境的决心。

但更深层次的问题在于,如何从制度层面堵塞管理漏洞,防止类似事件再次发生。

专家建议,游戏企业应当建立健全采购管理制度,对重点领域实施全流程监督。

一方面要完善供应商准入、评估、轮换机制,推行阳光采购,压缩暗箱操作空间;另一方面要强化关键岗位人员的廉洁教育和监督制约,建立利益冲突申报、定期轮岗等制度,从源头上防范腐败风险。

同时,应当充分运用数字化手段,通过数据分析及时发现异常交易,提升监管效能。

反腐不是一时之举,而是企业长期治理能力的试金石。

对上市公司而言,经营业绩的回升固然重要,但更重要的是让每一笔成本、每一次采购、每一个项目节点经得起审计与监督。

以法治思维和制度约束管住关键岗位、管住外包采购等高风险环节,才能把来之不易的经营成果转化为可持续的竞争优势,也为行业高质量发展夯实基础。