为了把医院的护理队伍能力再往上提一提，这次宿迁市第十一期医疗护理员培训班算是给大家收了个漂亮的尾。咱们江苏省人民医院宿迁医院护理部陈娅妮主任带着大伙一块儿干的。为了落实文件精神，想给地方上的医疗护理员队伍建设还有照护服务弄出个规范样子，她把咱们院的护理部资源给充分调动了起来。这个培训班办了足足三周呢，硬是把33名学员都顺利送上了考核的考场。 培训里的干货可真不少。教学上是分了四个阶段来搞：先是理论课打底，接着练手操作，然后去临床科室亲自体验，最后再来个大考的综合考核。师资力量也很强大，都是临床的资深护士长还有骨干护士凑在一起给学员讲课，确保讲的都是大伙用得上的东西。 实操这块儿才是重点，轮椅推平车转运、口腔护理这种基本功咱肯定得练熟了。心肺复苏、管道照护这些保命的应急技能也得掌握。另外像老年患者容易摔倒、新生儿怎么洗澡、骨科病人该怎么摆姿势、ICU患者怎么保证安全、怎么帮病人做康复锻炼，这些专项实训也都安排上了。 为了不让大家光动嘴皮子不动手，咱们在教学方式上动了不少脑筋。采用了分组演练、现场纠错、情景模拟和沉浸式实践的方法，让学员就像真的在病房里干活儿似的。这样一来，他们就能把书上的理论实实在在地变成让患者舒服的活儿。 最后还得看大家到底学得咋样。考核采用了过程性评价和终结性评价一起看的模式，主要就是看能不能把规范化操作、专业知识还有“以患者为中心”的理念用到实际中去。经过严格的考核这一关后，这33位学员都稳稳地拿到了结业证书。 陈娅妮主任还给大伙打气说：“回到岗位上以后，就拿着‘以技赋能’的理念当个指引吧。”她希望大家把专业技能和人文关怀合二为一。以后宿迁市第十一期医疗护理员培训班的工作还得继续往好里做，为了给患者家庭减轻点负担，也为了让患者看病更舒心一点，咱们江苏省人民医院宿迁医院护理部还得在培训体系上再下下功夫。