记者从内蒙古自治区总工会获悉,2025年度北疆工匠选拔工作日前圆满完成。
这份涵盖49名高技能人才的名单，展现出内蒙古在推进产业工人队伍建设改革、实施人才强区战略方面的最新成果。
入选者来自装备制造、能源化工、现代农牧业、新材料等关键产业领域。
其中既有金宇保灵生物药品公司、内蒙古伊利集团、蒙牛乳业等龙头企业的技术骨干，也有包钢集团、北方重工、中核北方核燃料元件公司等国有重点企业的一线工匠，还包括职业院校培养高技能人才的教学带头人。
从职称结构看，正高级工程师、高级工程师、高级技师、特级技师占据主体，体现出评选工作对专业能力与实践经验的双重考量。
自治区总工会相关负责人表示，本年度北疆工匠培育工作始终坚持以铸牢中华民族共同体意识为主线，这一政治站位贯穿选拔全过程。
评选标准突出五个维度：引领力着重考察在行业技术革新中的示范作用，成就力聚焦重大项目攻关与技术突破，创新力强调原创性成果与专利转化，专注力体现长期深耕某一领域的职业操守，传承力则关注技艺传承与人才培养贡献。
这种多维度评价体系，打破了单一以技术职称或荣誉数量论英雄的传统模式，更加注重工匠人才的综合素质与社会价值。
从产业分布看，入选名单呈现出鲜明的区域经济特色。
能源领域人才集中度较高，涉及火力发电、煤炭开采、煤化工、新能源等细分行业，这与内蒙古作为国家重要能源和战略资源基地的定位高度契合。
装备制造领域涵盖数控加工、焊接、铸造等核心工艺，支撑着自治区先进制造业转型升级。
农牧业及食品加工领域的工匠人才，则承担着推动传统产业向现代化、标准化方向发展的重任。
此外，新材料、生物医药等战略性新兴产业也有代表入选，反映出内蒙古产业结构调整的积极态势。
自治区总工会对下一步工作提出明确要求。
各级工会组织要主动争取党委政府的政策支持，加强与人力资源社会保障、工业和信息化、科技等部门的协调配合，形成推动工匠人才发展的工作合力。
在具体举措上，要为工匠人才创新创造提供必要的平台支撑，包括劳模和工匠人才创新工作室建设、技能大师工作室培育、产学研用协同创新机制完善等。
同时要健全激励保障机制，在薪酬待遇、职业发展、社会认同等方面给予倾斜，让工匠人才政治上有荣誉、经济上有实惠、社会上有地位。
分析人士指出，北疆工匠品牌建设对内蒙古意义深远。
当前，自治区正处于推动高质量发展、建设国家重要能源和战略资源基地的关键时期，迫切需要一支规模宏大、结构合理、技艺精湛的高技能人才队伍。
通过持续开展北疆工匠选拔培育，既能激发广大职工学技术、钻业务、提技能的内生动力，也能在全社会营造尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的良好氛围，为自治区经济社会发展提供坚实的人才保障和智力支持。
工匠精神的价值，不仅在于一项工艺的精进，更在于把“把事情做到极致”的追求转化为可持续的制度供给与社会氛围。
以培育选拔“北疆工匠”为抓手，推动更多一线劳动者在产业变革中站稳脚跟、在技术攻关中挑起大梁，既是对劳动创造的尊重，也是对高质量发展的长远投资。
只有让技能成才有舞台、创新创造有通道、传承接续有机制，才能把人才优势持续转化为发展优势。