问题：随着新就业形态劳动者规模持续扩大，如何更好保障他们的权益、提升社会归属感，已成为城市治理中的现实课题。尤其春节期间，不少骑手、快递员仍坚守一线，工作强度高、被关注和被服务的机会相对不足。 原因：长海路街道党工委在调研中发现，新就业群体对生活物资补给和精神文化服务都有较强需求。同时，辖区居民参与文明实践活动的热情较高，但各类资源分散、统筹力度不够。为此，街道以党建引领为牵引，联动多方力量，策划推出融合年俗文化与公益服务的主题活动。 影响：活动现场，波司登集团捐赠的防寒羽绒服惠及50余名骑手代表；“微心愿”认领活动覆盖200余名新就业群体成员。一位收到书包的快递员说：“平时忙着跑单，很少参加社区活动，这次真的感受到被重视。”此外，“长海‘益’+N”公益服务包同步推出，把文化惠民、健康咨询等40项服务送到群众身边。初步统计显示，活动首日服务人次超过1000。 对策：街道重点推进三项做法：一是联合市场监管、文旅等部门，统筹企业与社会组织资源，形成合力；二是采用“线上征集+线下兑现”方式，按需匹配、精准服务；三是通过“1+N”联动机制（1个街道党工委带动N家共建单位），搭建常态化服务网络。例如，长海医院的免费体检、体育大学的健身指导等，已纳入公益服务包的长期项目。 前景：杨浦区委宣传部对应的负责人表示，本次活动说明了“人民城市”理念的落地实践。下一步将推广“长海模式”，通过政策扶持、阵地建设等方式，继续扩大对新就业群体的服务覆盖面。据悉，2026年全区计划新增20个“骑手驿站”，并探索积分兑换等激励机制。 ### 结语： 从一件羽绒服到一堂文化课，从一个“微心愿”到一套“服务包”，长海路街道以更具体、更贴近的服务传递城市关怀。文明实践与民生需求实现更紧密的对接，不仅为新就业群体提供可依靠的支持，也为超大城市治理提供了可借鉴的做法。
从一件羽绒服到一堂文化课，从一个“微心愿”到一套“服务包”，长海路街道以更具体、更贴近的服务传递城市关怀。文明实践与民生需求实现更紧密的对接，不仅为新就业群体提供可依靠的支持，也为超大城市治理提供了可借鉴的做法。